过了试用期没签合同，工作未满一个月被辞退，有赔偿吗？

问题状态：待解决回复 (9)
提问人：ask2605172e5
提问时间：2026-05-17

签订合同两年试用期为三个月，试用工作时间未满一个月老总无故辞退我，请问我会获得赔偿么？

ask20150805iys 已过期 2015-08-05 回复(5)

试用期内也没签合同，只是口头说试用期一个月，结果一个月刚满，就以你不太适合这份工作辞退你，请问我们要求他们付给我双倍工资吗？，

ask201510036ox 已过期 2015-10-03 回复(2)

在公司工作俩个月，没签合同，说好试用期一个月，结果第二个月底辞退我，能否要求赔偿赔偿多少

ask20160801men 已过期 2016-08-01 回复(2)

签了3个月的试用合同，试用期过了一个多月的时候，被上司因个人原因辞退了我。也没说原因，就算后期问，她肯定会说是我做得不好，故意在当月的后两天让我离职。这个月工资也没发，没办上的社保也没退。

ask201609156fi 已过期 2016-09-15 回复(1)

我在那家工作3个星期，以我工作能力不强为由，把我辞退了，这种情况下，公司应该承担什么责任么

mm945 已过期 2017-09-19 回复(4)

ask201808223ei 已过期 2018-08-22 回复(7)

试用期工作未满一个月，没有签合同，公司突然通知我以不适合该岗位被辞退，签了辞职单以后公司说工作交接不清楚，包括相关违规招聘账号被举报以后威胁我赔偿经济损失

ask20210204i8z 已过期 2021-02-06 回复(5)

签署合同试用期三个月，三个月后公司说延长一个星期考核，一个星期后以试用不合格为理由辞退劳动者，公司做法合法吗？劳动者是否能申请劳动仲裁？

202103119QCa 已过期 2021-03-11 回复(14)

试用期过后，工作时间未满一个月，未签合同被辞退，可以索要赔偿金吗

ask20220320czf 已过期 2022-03-20 回复(11)

试用期被辞退，试用期未满一个月，试用期内未签订任何合同和协议。这种情况可以得到工资吗

ask20231130r46 已过期 2023-11-30 回复(6)