那请问没有缴纳社保，1.5个月未签订劳动合同的话，仲裁的最终结果是什么

那请问没有缴纳社保，1.5个月未签订劳动合同的话，仲裁的最终结果是什么哇

问题状态：投票中回复 (5)
提问人：ask241216h8
提问时间：2024-12-16

相关咨询

在一家小公司上班，没有签订劳动合同，没有缴纳社保，也没有什么可以证明的资料，但是确实存在劳动关系，而我离职十天后本应该发放上个月工资，却说我把桌子弄坏了，一共三张1500元。我如果申请劳动仲裁需要怎么做？谢谢您

ask20190711dxb 已过期 2019-07-11 回复(13)

申请未签订劳动合同仲裁支付双倍工资，需要提供什么证据吗？没有社保记录，没有上岗证，只有手动考勤表和微信支付宝的工资结算记录

minoz义已过期 2019-09-02 回复(7)

2017年3月工作至今，公司没有签订劳动合同和缴纳社保，想问在辞职前可以得到什么赔偿，可以拿双倍赔偿吗

ask20191209esw 已过期 2019-12-09 回复(12)

我在年前签订了劳动合同，我想直接不图上班，请问会有影响吗？没有买社保，医保什么都没有买。

haily 已过期 2020-03-24 回复(10)

那请问没有缴纳社保，1.5个月未签订劳动合同的话，仲裁的最终结果是什么哇

ask202009055o0 已过期 2020-09-05 回复(5)

您好，我想请问一下，用人单位在入职一年内没有签订劳动合同也没有缴纳社保，今年五月份签过一次合同，但是现在离职了没有给开离职证明请问1.在没有合同没交社保的这段时间内我是否可以要求赔偿，赔偿怎么计算呢 2.我是否可以要求该公司出具离职证明

Angel 已过期 2020-12-08 回复(7)

马律您好，请问在一家公司工作长达四年没有签订劳动合同未缴纳社保，在此公司工作满两年后我与其他公司签订了劳动合同，现在已离职，还在未签订劳动合同的公司上班，现在想通过劳动监察局追究该公司社保问题以及经济赔偿，能不能得到赔偿呢？

ask202112179f1 已过期 2021-12-17 回复(9)

Z 已过期 2022-10-19 回复(6)