当事人，从事临时话务员工作，每小时一百，不需要他说话，用一部手机连接QQ与上线通话
当事人，从事临时话务员工作，每小时一百，不需要他说话，用一部手机连接QQ与上线通话，别一部手机拨打上线提供的电话号码，通话内容是，上线说，您好，你的快递收到了吗，为感谢您的支持，加客服微信，给商品好评，返现10元红包。当事人这样的行为违法吗。
当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工人意外植物人或意外死亡
当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工人意外植物人或意外死亡，当事人会不会被判承担责任？注：1.当事人无证据或证人证明与该工程无承包关系，但实际上只是介绍关系。2.无法证明与该工程无利益关系……所有的介绍过程和业主用工均为口头形式。3.伤者持续昏迷状态。4，有证据显示伤者上工前饮过酒
当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工
当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工人意外植物人或意外死亡 当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工人意外植物人或意外死亡，当事人会不会被判承担责任？注：1.当事人无证据或证人证明与该工程无承包关系，但实际上只是介绍关系。2.无法证明与该工程无利益关系……所有
当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工人意外植物人或意外死亡
当事人本身从事工程承包工作，朋友需要装修，当事人介绍过去的工人意外植物人或意外死亡，当事人会不会被判承担责任？注：1.当事人无证据或证人证明与该工程无承包关系，但实际上只是介绍关系。2.无法证明与该工程无利益关系……所有的介绍过程和业主用工均为口头形式。3.伤者持续昏迷状态。4，有证据显示伤者上工前饮过酒
律师你好！我们公司从事制造业！需要喷漆！我的工作是车队司机每天进入涂装车间五到六小时
律师你好！我们公司从事制造业！需要喷漆！我的工作是车队司机每天进入涂装车间五到六小时，由于工司管理松懈喷漆作业时喷漆房不关门，还随意在涂装车间内喷漆制使我们进入涂装车间时直接接触油漆中有害物质！现在公司要搬迁我们要求公司给做体检！公司不答应！我们该怎么办
用人单位口头协议底薪为每月3300，但是入职后上班时间超过法定工作时间一个小时且星期六也需要上班
用人单位口头协议底薪为每月3300，但是入职后上班时间超过法定工作时间一个小时且星期六也需要上班，这种情况下加班费用怎么计算？还是没有加班费？
用人单位口头协议底薪为每月3300，但是入职后上班时间超过法定工作时间一个小时且星期六也需要上班
用人单位口头协议底薪为每月3300，但是入职后上班时间超过法定工作时间一个小时且星期六也需要上班，这种情况下加班费用怎么计算？还是没有加班费？
您好，请问，3.29日入职，5.24日下班最后半小时临时被通知公司需要从苏州搬迁江西
您好，请问，3.29日入职，5.24日下班最后半小时临时被通知公司需要从苏州搬迁江西，员工不愿意去的停薪留职，未签订劳务合同，未交社保，劳动仲裁的话可以成功吗？大概需要赔付多少？工资4000，社保未交
失联超过24小时报案需要哪些材料，最后一次的通话时间记录能当
失联超过24小时报案需要哪些材料，最后一次的通话时间记录能当证明材料吗
如果人单位没有签订劳动合同，但是规定了月薪资，是否我每日工作了12个小时，他需要按照月薪资除以21
如果人单位没有签订劳动合同，但是规定了月薪资，是否我每日工作了12个小时，他需要按照月薪资除以21.75再除以8作为我的小时薪资来计算加班费用是可行的吗
