在公司上班一年多，公司没有为我缴纳医社保，而且劳动合同也是上了半年多才

在公司上班一年多，公司没有为我缴纳医社保，而且劳动合同也是上了半年多才让我补签的，但是劳动合同没有一式两份，而且要签的两个字有一个是其他人代签的，而且那份劳动合同的时间也有问题，时间写的是2010年，请问这份劳动合同具不具有法律效应，面对这些问题我能向公司提出一些什么合理的要求来维护我的权益？

您好，我在公司上班一年没有给我缴纳社保，劳动合同丢了，而且现在怀孕两个月

您好，我在公司上班一年没有给我缴纳社保，劳动合同丢了，而且现在怀孕两个月，我该怎么办

您好，我在公司上班一年没有给我缴纳社保，劳动合同丢了，而且现在怀孕两个月

您好，我在公司上班一年没有给我缴纳社保，劳动合同丢了，而且现在怀孕两个月，我该怎么办

您好，我在公司上班一年没有给我缴纳社保，劳动合同丢了，而且现在怀孕两个月

您好，我在公司上班一年没有给我缴纳社保，劳动合同丢了，而且现在怀孕两个月，我该怎么办

在单位上班半年，劳动合同是签了个空白合同，这半年没有给我缴纳社保

在单位上班半年，劳动合同是签了个空白合同，这半年没有给我缴纳社保，我自己把社保缴纳了，现在辞职的话这个可以要求公司返还我的半年社保公司承担的那部分吗？可以劳动仲裁要求赔偿？要求怎么赔偿？

要求公司赔偿 我在现公司上班11年了，有前5年没有交社保前8年没有签合同，而且到现在一直没有年休

要求公司赔偿 我在现公司上班11年了，有前5年没有交社保前8年没有签合同，而且到现在一直没有年休。我们工资之前都是发现金的，而且没有工资条。请问我要怎么证明我在这里上了11年班，我要怎么要求公司赔偿

公司没有把属于我的合同给我，而且不缴纳社保，过年期间强制我们休息

公司没有把属于我的合同给我，而且不缴纳社保，过年期间强制我们休息，工资只发放当月百分之七十，而且还扣出我们七天休，三个月还完，不还完就扣钱

只签了试用合同（3个月）现在是第四个月，而且公司从来没有缴纳医社保

只签了试用合同（3个月）现在是第四个月，而且公司从来没有缴纳医社保，我问老板也只是拖着，打算辞职，寄被迫辞职通知书，上级说我没有交接工作不能走。我可以立刻走人吗？工作未交接需要负法律责任吗

在公司上班有八个月了，至今没有签订劳动合同以及缴纳社保，并且工资不是公

在公司上班有八个月了，至今没有签订劳动合同以及缴纳社保，并且工资不是公司发放，现在公司经营不善，我能怎样维权

公司拖欠一年工资不给，而且没有签劳动合同也没有缴纳社保，是先劳动仲裁还是直接上诉

公司拖欠一年工资不给，而且没有签劳动合同也没有缴纳社保，是先劳动仲裁还是直接上诉，需要什么证据

公司上班前台共计十年，公司没有给我缴纳社保也没有和我签订劳动合同。

公司上班前台共计十年，公司没有给我缴纳社保也没有和我签订劳动合同。