辞退员工的赔付工资 公司辞退员工需要赔付只当月工资,还是需要赔付合同直
辞退员工的赔付工资 公司辞退员工需要赔付只当月工资,还是需要赔付合同直到结束日期的所有工资?
你好,公司单方面辞退员工,没有社保和签合同。公司是不是需要补
你好,公司单方面辞退员工,没有社保和签合同。公司是不是需要补偿员工?
劳务工辞职后,劳务公司说要压—半工资在那里,我还是那个劳务公司的合同员工
劳务工辞职后,劳务公司说要压—半工资在那里,我还是那个劳务公司的合同员工,要么按企业的发放模式,如果这样不给怎么办
想请问一下工作不满半年,公司无理由临时辞退员工,月薪4k,现仅赔付一个月工资
想请问一下工作不满半年,公司无理由临时辞退员工,月薪4k,现仅赔付一个月工资,想请问一下合法嘛?
员工被辞退回第三方公司,和第三方公司签的一年合同,第三方公司该给找工作还是上保险还是怎么样
员工被辞退回第三方公司,和第三方公司签的一年合同,第三方公司该给找工作还是上保险还是怎么样,辞职是公司故意不要的
公司给员工不缴纳社保,每月工资固定,是签劳动合同还是走承包合同对于公司来说比较好
公司给员工不缴纳社保,每月工资固定,是签劳动合同还是走承包合同对于公司来说比较好,可以规避风险?谢谢
关于公司宣布破产辞退员工的经济补偿是按应发工资算还是按基础工
关于公司宣布破产辞退员工的经济补偿是按应发工资算还是按基础工资核算 现在公司这边给我按2000多基础工资算但是我的应发工资是4100实发工资是3800
公司以岗位撤销为由,辞退无固定期合同员工,违法吗?如果需要举证
公司以岗位撤销为由,辞退无固定期合同员工,违法吗?如果需要举证,员工需要收集哪些证据证明公司违法?
请问被公司辞退后要求的经济补偿是按合同签署的基本工资赔付还是之前收入的平均工资
请问被公司辞退后要求的经济补偿是按合同签署的基本工资赔付还是之前收入的平均工资。在公司工作5个月,被要求走人,合同签署的基本工资是3000一月,平均工资下来是6千多一个月