实际工作的公司和发工资的公司不一致，可以告实际工作的公司未签

实际工作的公司和发工资的公司不一致，可以告实际工作的公司未签合同吗

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：ask202304196d6
提问时间：2023-04-19

ask20210823f2u 已过期 2021-08-23 回复(9)

ask20210902b5x 已过期 2021-09-02 回复(8)

您好，本人女，在丈夫公司工作，一直未给工资，现在要离婚可以问他要工资吗

ask202202042dg 已过期 2022-02-04 回复(5)

实际上班天数和工资条出勤天数不一致，而且我等于给公司白做了6天，属于违法吗？

ask20220427rjb 已过期 2022-04-27 回复(5)

发工资的公司和实际用工单位不一致，现在要起诉实际用工单位还有必要打印银行流水嘛

Miss 已过期 2022-05-11 回复(12)

公司拖欠工资协商一致同意离职了，后因以交接工作不清楚为由，说我无故缺岗未妥善完成工作交接的问题，还发了催办工作交接通知函让我回去交接清楚。前提我有做交接，一直说我交接不完善还说不配合就追究赔偿责任！这种情况怎么办？

雙鱼* 已过期 2022-05-19 回复(7)

签了劳务合同工作了5天辞职，能不能拿到工资？公司以试工期为由，说没有工资可以发。但是劳务合同里面也没有任何关于试用期内辞职工资不发的说明。面试时也没有口头说明。需要参照哪些条例规定让公司把5天的工资发了呢？

Laur 已过期 2022-07-21 回复(6)

公司交五险一金是按照3500交得，实际我的工资是1万多。离职后可以依法要求公司将少交的钱仲裁给我么！

c220813h8 已过期 2022-08-13 回复(3)

下雨天已过期 2023-04-17 回复(4)