公司在签合同的时候,签的是3900,实际我们工资在6500左右
公司在签合同的时候,签的是3900,实际我们工资在6500左右,然后发工资的时候也会分两笔转账,还有在扣社保的时候,会多扣一点,合同和工资发放这属于漏税吗?多扣工资可以举报吗?
我在公司做了3个月左右!社保没交,还要把我们工资打折!合同多没签过
我在公司做了3个月左右!社保没交,还要把我们工资打折!合同多没签过!请问可以怎么解决吗?
公司在现在不景气的时候,就是事很少,员工上班没事干,然后公司单方面降低了我们15%左右的工资
公司在现在不景气的时候,就是事很少,员工上班没事干,然后公司单方面降低了我们15%左右的工资,这样公司合法吗?
公司在现在不景气的时候,就是事很少,员工上班没事干,然后公司单方面降低了我们15%左右的工资
公司在现在不景气的时候,就是事很少,员工上班没事干,然后公司单方面降低了我们15%左右的工资,这样公司合法吗?
我们公司试用期和转正之后工资是一样的,在签合同的时候说试用期两个月
我们公司试用期和转正之后工资是一样的,在签合同的时候说试用期两个月,但没有写两个月后自动转正,一直以为现在还不是正式员工所以提前10天说离职,但主管说过了2个月视为自动转正不需要签署任何合同,必须要1个月后才能走。后来排班的时候我半个月要上90个工时,我觉得这样太累了。如果现在直接不去上班,需要负法律责任
公司倒闭了,工资没拿到,法院判决要我们撤诉,因为我们上班时候没用合同
公司倒闭了,工资没拿到,法院判决要我们撤诉,因为我们上班时候没用合同,拿不出证据,怎么办?
进厂的时候劳务公司让我写的合同是自愿放弃社保,但是发工资的时候却扣了我们的社保钱
进厂的时候劳务公司让我写的合同是自愿放弃社保,但是发工资的时候却扣了我们的社保钱,我该怎么办
公司签订合同的时候让我们同时放弃保险,并且发放到工资当中,我
公司签订合同的时候让我们同时放弃保险,并且发放到工资当中,我想问我可以由此作为理由辞职并索要补偿金吗?申请劳动仲裁有多大可能性受理。
公司一直拖欠工资,但是我们是小公司,当时入职的时候也没签订合同
公司一直拖欠工资,但是我们是小公司,当时入职的时候也没签订合同,后期我升职为主管也不打卡了,考勤部分也缺失了很久,这样怎么办
你好,我想咨询一下,我们公司当时说的转正工资有多少多少,但是当签合同的时候各种理由
你好,我想咨询一下,我们公司当时说的转正工资有多少多少,但是当签合同的时候各种理由,没有之前说好的给的多,但我合同已经签了,这种情况应该怎么办?还有一个问题是公司有交五险,我没有交要的是补助,转正后第一个月公司说我不是月初来的,所以到下个月才有补助,是这样吗.
:我是一个公司的员工,在我们上来两个月的班,然后没有做了,发工资的时候,少了一千块左右
:我是一个公司的员工,在我们上来两个月的班,然后没有做了,发工资的时候,少了一千块左右。这个可以要回来吗