单位未足额缴纳社保，导致工伤待遇降低，被迫辞职离职通知书怎么

单位未足额缴纳社保，导致工伤待遇降低，被迫辞职离职通知书怎么写

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提问人：ask20220528ff8
提问时间：2022-05-28

本人2013年2月4日发生工伤，工伤认定为十级伤残，发生工伤前标准工资是2400元，但单位缴纳基数为1808元，2014年12月26号公司解除劳动合同已经过劳动仲裁委仲裁无效转至法院调解，于2015年四月十四号结束，但这期间本人提出过一次性伤残补助待遇降低，仲裁委说辞缴纳基础出现差额部分不予受理，即使仲裁时效太长超过十二月

仲永进已关闭 2015-04-17 回复(0)

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自然醒已过期 2019-11-13 回复(8)

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