员工在职期间发生餐饮发票丢失,找其他餐饮发票报销,离职前可以跟公司要求赔偿么
您好!如下事宜,寻求法律咨询,谢谢! 员工在职期间发生餐饮发票丢失,找其他同样开具了公司抬头的餐饮发票报销,是否属于违反公司如下规定: 无论出于何种目的,向公司提供虚假信息或对公司做出任何欺骗行为,包括但不限于提交虚构、捏造或伪造(包括遗漏事实)的应聘申请、简历、个人资料、报销申请,申请报销时,
本人职位是销售,在职期间公司逼我签若业绩不达5w,或转化率不达20%则公司可以辞退员工,并无需赔偿
本人职位是销售,在10月29日被上级要求签一份《最后一个月考核通知书》,内容是:次月截止若业绩不达5w,或转化率不达20%则公司可以辞退员工,并无需赔偿。最后11月30日与本人解除劳动合同,并在离职证明上写明是因我个人原因离职的,本人没有提交过主动离职申请,公司已经将我移除企业微信,无法查询相关上班打卡记录,我