公司没活息工回去休息！但是劳动合同到期已经超过三个月了也没有通知续签合同

公司没活息工回去休息！但是劳动合同到期已经超过三个月了也没有通知续签合同！如果辞职的话有补偿吗？

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提问人：Lee゛
提问时间：2021-11-03

您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~

luanziyu 已关闭 2010-08-25 回复(0)

第一次与公司签订三年劳动合同，到期后公司没有通知续签，现在已经超过一年了，能否申请赔偿？

ask20150514p1f 已过期 2015-05-14 回复(1)

与公司合同到期，但是公司没有跟我续签，一直没给我交社保，我依然在公司继续上班已经三个月，请问我如果辞职后选择仲裁是否还能得到经济补偿？

陌已过期 2016-12-27 回复(2)

劳动合同公司一直没给我，合同到期已经过期三个月，才和我说不续签，我拿到发现内容不是我填写的，字是我签的，现在我该怎么办？

ask20180528lzp 已过期 2018-05-28 回复(2)

合同没有到期，也没有通知拆柜不做，但是货品已经全部发回公司，请问这个月只上半个月班，工资应该怎么算？

ask201807023s0 已过期 2018-07-02 回复(6)

您好，本人签了两年劳动合同，如今合同还没有到期想辞职，但是合同上面说必须三个月内通知单位，三个月后才能离职，否则将追究法律责任，请问合同有效吗？

- 已过期 2019-03-09 回复(2)

我公司由于前期更换业主，需要重新修订劳动合同。在劳动合同修订期间对于合同到期人员没有通知续签，逾期最多的有两个月，少的几天，这种情况员工如要申请仲裁，我公司需要承担什么责任和后果？

钟泪离已过期 2019-03-14 回复(2)

你好，目前我合同到期已经一个月了，但是公司一直未与我协商是否解除劳动合同或者续签，目前我还在公司上班，请问我接下来需要做哪些事情，可以维护自己的合法权益。

陌已过期 2020-04-20 回复(16)

劳动合同到期了，我和公司提了，他们说要续签，但是一直没有续签合同，工资和保险也一直在交。马上我想离职了，会有什么影响吗？我是不是提前一个月交辞职报告就可以离职了。

ask20210223efg 已过期 2021-03-06 回复(12)

元旦的时候跟劳务中介签了三个月劳动合同，合同到期了没有再签，但是一直还是在公司正常上班，工资按之前合同里结算的，可以告劳务中介吗？会有赔偿吗？谢谢

ask20210817k7w 已过期 2021-08-17 回复(4)