入职将近两年，最近公司要辞退我，走仲裁的话要多少赔偿合理？

入职将近两年，因为疫情原因，公司给的工资只有七成左右，最近公司要辞退我，走仲裁的话要多少赔偿合理？另外，合同签约的工资不是约定工资，要低很多
是在深圳的

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提问人：hhtao
提问时间：2021-10-31

公司辞退员工不给赔偿，员工有录音打算仲裁，哪里可以整理成光盘并且可以把录音内容整理成文字呢？

Miss 于 已过期 2019-10-29 回复(5)

ask20191203ach 已过期 2019-12-03 回复(12)

律师晚上好！我在汽车韩企上班14年半，现公司面临经济危机，裁员，要赔偿多少合法，合理。已经签无固定期合同。

云龙已过期 2019-12-19 回复(7)

公司违法辞退员工，不予赔偿，员工决定仲裁，打印录音需要填写录音时间吗？录音内容需要一字不差的都分剧本对话形式打印出来吗？

Miss 于 已过期 2019-12-26 回复(11)

ask20200217kv5 已过期 2020-02-26 回复(11)

ask20200416780 已过期 2020-04-16 回复(10)

公司人事部经理在试用期间因不合适公司的发展被辞退，双方薪酬都因已经协商好，但走之前带走了自己的劳动合同，并到劳动局告公司没签，公司需要赔偿吗？要赔偿多少？

王艳慧001 已过期 2020-05-23 回复(7)

在公司工作8年一直没有签劳动合同，也没帮我交社保，最近公司想辞退我，我要求赔偿时。又说要给我调到别的专业岗位。我能不能辞职要求赔偿吗？我具体要怎么做维护我的合法权益。

ask20200601442 已过期 2020-06-01 回复(5)

雨馨嘛嘛已过期 2021-10-31 回复(9)