我是银行职员，与银行签订是中长期合同，但编制属短期工，工资与正式工不一样。

我原是银行的临时工，于1995年进行的，后来由于2008年的合同法，我与单位签订了无固定期限合同。但用工性质还是短期工，工资待遇未提高。请问这有违反2013年的劳动法吗？

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提问人：zhdx123456
提问时间：2013-05-07

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公司与我签订的合同工资是1000元，实际公司发给我的工资是2000元，是公司要求的，公司每星期六要求加班3小时，辞职时我要求公司补偿加班费，公司拒绝，声称合同外的工资就是加班费，公司这个行为是否违法。

wuchenghua121 已过期 2010-01-21 回复(3)

我在公司工作3年啦。我也没有和公司签过真正的劳动合同。假合同倒是签过2次。在此3年间没有任何加班加点工资。节假日也没有双倍工资，而且请假还扣工资。现在我手中也没有什么证据，就只有工资表一张，上面考勤搞得每个星期天和周六都是双休。实际都是上班的。。。。。。。现在公司不怎么景气啦。碰到裁员。我主动提出辞职

MrW5421 已过期 2010-11-27 回复(2)

我是医院非编制合同工，待遇是否与正式合同工一样

有关国家政策法规条款

无影已过期 2010-12-06 回复(1)

我是试用期的教师，没有签订合同，也没有领正式工资，能不能提到我的档案？

我现在才来一个学校3个多月，这3个月都没有领正式工资也没有签合同，只是前几天填了一张干部履历表，说是给我们建档。现在我考上了另外个地方，我说我辞职，这边教育局说不行，我想问问，就是一张表就能起到作用吗？我怎么样才能拿到我的档案？我说我违约都不行,w问题是我都没有签约的。我改怎么办？？

fy0852 已过期 2011-12-15 回复(2)

我签订无固定期限合同工资待遇跟正式员工不一样

我在企业工作15年签订无固定期限合同几年了但是工资待遇跟正式员工不一样请问我用什么办法能够得到一致的待遇如果公司不同意我起诉公司可以不胜率有多大

xunkeyong 已过期 2012-02-29 回复(3)

签劳务工合同怎么没有时间的啊还有劳务工的工资怎么和正式工不一样啊

我在西昌市重钢太和铁矿的一个车间当劳务工。可是劳务工的工资怎么和正式工的工资差很远啊。还有我们也没有假期。做着和正式工一样的事但是工资切相差太大。