员工隐瞒与前公司签合同未离职的事实，并且伪造了离职证明，与现
员工隐瞒与前公司签合同未离职的事实，并且伪造了离职证明，与现公司签的合同是否无效？
公司以离职证明被涂改，让工作几天的员工离职不签合同，法院会支持员工赔偿要求吗?
公司以离职证明被涂改，让工作几天的员工离职不签合同，法院会支持员工赔偿要求吗?
你好，公司没给员工交纳社保，并且没签合同，本人工作了一年多，刚离职
你好，公司没给员工交纳社保，并且没签合同，本人工作了一年多，刚离职，请问能要求公司赔偿吗？能赔偿多少呢？我是去劳动仲裁告公司吗？该怎么做呢？谢谢
想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似
想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似，但没写明离职原因，因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因，请问我该怎么说？是否有条例？
想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似
想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似，但没写明离职原因，因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因，请问我该怎么说？是否有条例？
一家公司老板涉嫌诈骗被捕，但是它的高管始终隐瞒这个事实，然后继续与客户签合同并且收预付金
一家公司老板涉嫌诈骗被捕，但是它的高管始终隐瞒这个事实，然后继续与客户签合同并且收预付金，持续了四个月多，暗中将资金抽走用来还房贷车贷等消费性贷款，然后以资金断裂为由拒绝履行合同，经理人甚至让客户把钱直接打到自己的卡上，帮忙转移资本。请问涉嫌犯罪么？
公司口头试用期3个月未签任何合同，实际工作两个月后，要辞退员工，并且让员工主动申请离职，并且员工的五
本人于2017年10月19日到公司上班，上班前公司口头承诺试用三个月后转正，本人主动提出签署劳动合同，公司不予签署，承诺转正后与本人签署劳动合同，在工作两个月后，公司总经理无理由说本人不胜任工作，要求本人提出离职申请，解除劳动关系。并且本人在职期间所缴纳的五险一金费用是从本人工资全额扣除，公司不予缴费。并且
您好，我是7月16日因合同到期从公司离职的，并且已经拿到了带有公司印章的终止劳动合同证明
您好，我是7月16日因合同到期从公司离职的，并且已经拿到了带有公司印章的终止劳动合同证明，现在已经过去一星期，公司说我工作没交接完来找我。工作其实已经交接完了。并且如果我不按他们说的做，就不给我终止社保，让我转不出去，也不给我交费。请问我该怎么办。
公司丢失劳动合同原件，员工以合同到期未续签为由告公司要求赔偿，但离职证明上的日期显示她是正常离职
员工与公司签订的劳动合同找不到了，员工去年提出离职，今年突然反告公司合同到期未续签要求赔偿，现在人事找到了当时开的离职证明上显示她离职时并未超过合同期，但现在找不到劳动合同，公司还需要赔偿吗
