本人于5月末在沈阳考完试，在boss直聘_上找了一份工作，当时那个人事说的薪资待遇特别高
本人于5月末在沈阳考完试，在boss直聘_上找了一份工作，当时那个人事说的薪资待遇特别高。然后说车费和住宿费报销，结果把我从沈阳骗到了苏州。从苏州下车之后有一个人去接我，再把我带到酒店，说酒店和她们是合作的可以报销，然后当天住了酒店。第二天，把我们统一拉到一个废墟对我们进行洗脑，然后让我们买被子，说被子给报销，最后又从苏州把我们拉到了南通，骗我们和劳务签合同，还押了我们身份证，给我们弄了信用卡，还拖延发工资，辞职还要扣钱，说的报销也是骗人的，报警了，警察说管不了，又没有钱请律师，签的合同简直是霸王条款，现在不知道该怎么办。
我跟工作单位签的工作合同，当时签的时候也没写薪资待遇也没有五险一金
我跟工作单位签的工作合同，当时签的时候也没写薪资待遇也没有五险一金，签的时候就说是五年的，也没写要是违约的话要赔偿多少钱，打印的合同，当时上面是空着的，而且我手里没有，签的时候只有单位手里有一份，是私企。这个合同有法律效力么？我要是不干的话需要赔偿么？
用人单位对办事处本人工作重组后发生的工作内容及薪资结构与当时签订的劳动合同中有很大变化该如何处理
事情阐述： 本公司为一家私企，我于2014年4月1日进入公司北京办事处，并签订了劳动合同为期二年，工作内容是负责行政人事管理工作。由于公司以托管的形式发生变化，前几天托管负责人与我谈话，告知公司将要取消北京办事处的行政一职，意思是要求我自己离职，当时我没有同意。今日公司总部传来一张北京办事处工作重组的公告
在沈阳应聘辽宁北路通的高速辅警的工作，当时人事让我们签了一个为期三个月的劳动合同
在沈阳应聘辽宁北路通的高速辅警的工作，当时人事让我们签了一个为期三个月的劳动合同，合同上表示让我们去北京培训3个月（培训时月薪1500，培训后回沈阳月薪3000～6000），抵达北京培训三天后我向人事部表示申请离职，人事让我找一位韩姓经理商谈相关事宜，韩姓经理让我发给他一条辞职报告（短信形式），而后短信回复我:最
在沈阳应聘辽宁北路通的高速辅警的工作，当时人事让我们签了一个
在沈阳应聘辽宁北路通的高速辅警的工作，当时人事让我们签了一个为期三个月的劳动合同 在沈阳应聘辽宁北路通的高速辅警的工作，当时人事让我们签了一个为期三个月的劳动合同 在沈阳应聘辽宁北路通的高速辅警的工作，当时人事让我们签了一个为期三个月的劳动合同，合同上表示让我们去北京培训3个月（培训时月薪1500，培训
我是人事，负责发布招聘信息，和应聘者介绍相关的工作内容和薪资待遇
我是人事，负责发布招聘信息，和应聘者介绍相关的工作内容和薪资待遇，今天有一个应聘者投的简历，他打电话没接，发信息给我的，是我是中介，然后我就解释我们公司不是中介，是物业，他就开始发信息辱骂我是狗东西，骗子之类的脏话，我因为承受不了他的语言打击，突然就想到了用他的手机号注册京东账号，这样他那边就可以收
本人于2020年4月入职，58同城找的工作，当时上司说是底薪加提成
本人于2020年4月入职，58同城找的工作，当时上司说是底薪加提成，底薪1800，提成是核心11个点，非核心6个点，十月份上司要求我调店，说加底薪的，调了店，底薪没加，提成还变成了两个点，之前的店两个人，提成平均分，就没有注意到，提成一直都是算两个点的，公司那边说有底薪的就是两个点，没有的就是核心十一个点，之前两
本人在联动云共享汽车工作，3月2日在上班时间正常调度车辆，当时驾驶情况为正常驾驶无毒
本人在联动云共享汽车工作，3月2日在上班时间正常调度车辆，当时驾驶情况为正常驾驶无毒，酒，超速等违法驾驶行为，意外事故的，与别的车发生追尾，交警判了我全责，后来公司称车辆没有购买车损险，要我赔偿90%的车损维修费。问下：公司车辆为减运营成本车辆保险未购买车损险，当发生事故后在我方全责的情况下保险公司因车
广州市番禺区合兴传媒有限公司拒主播工资：当时他以谈话的方式告知了我的薪资待遇和提成
广州市番禺区合兴传媒有限公司拒主播工资：当时他以谈话的方式告知了我的薪资待遇和提成，以及要求（谈话内容有录音）。但是没有想到他们的合同上有猫腻，什么必须提前45天提交离职申请，必须做满三年等（我只做了一个月，实在是压榨的太狠，所以不想干了，按约定我可以试做一个月就离职），不肯给我解约，导致我无法在做主
