公司不签合同不买保险无辜辞退员工不赔偿

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提问人：ask202106049zv
提问时间：2021-06-04

2014年10月份入职，试用期3个月未交保险，2015年2月签了一年的合同，已上保险，现在合同未到期，公司想辞退我，而且没有提前通知我，请问我能得到什么样的赔偿？试用期3个月未交保险怎么补偿？

2566104@qq.com 已过期 2015-11-24 回复(5)

ask20170812gfi 已过期 2017-08-12 回复(2)

公司要解散，提前一个月通知辞退长期合同员工，我做了11年，怎么赔偿，谢谢！

ask20180102uwl 已过期 2018-01-02 回复(4)

本人职位是销售，公司签合同时上面有一条，未完成业绩指标的20%，公司可以辞退员工，并无需赔偿。现在公司在今年2月28号临时通知，发函辞退，并不肯补偿。我想请问公司做法是否合理。到3月15号，入职整两年。

ask20180301n2c 已过期 2018-03-01 回复(10)

1.公司因搬迁提前无辜辞退员工 2.缴纳社保强制改签劳务派遣合同 3.试用期一过无辜不转正

oh!No! 已过期 2018-07-07 回复(2)

用人单位工作快四年，没有交任何保险，也没签订劳动合同，现以公司效益不好，辞退员工，能得到赔偿不？

曾经所有已过期 2018-12-13 回复(3)

ask201909207id 已过期 2019-09-20 回复(5)

ask201909207id 已过期 2019-09-20 回复(4)

员工被辞退回第三方公司，和第三方公司签的一年合同，第三方公司该给找工作还是上保险还是怎么样，辞职是公司故意不要的

美（立）（平已过期 2019-10-08 回复(4)

ask202004214sg 已过期 2020-04-21 回复(3)