员工调离原单位之后原单位收到项目奖金,员工可以领取该奖金吗
单位有权未经员工同意擅自调离吗?如强行调离,被调离人不同意去,有什么权益可以维护的
单位有权未经员工同意擅自调离吗?如强行调离,被调离人不同意去,有什么权益可以维护的。中断几天的工资收益怎样拿回。
您好,我们单位员工自愿离职,但是想领取失业金,离职原因怎么开可以不影响公司劳动风险,不会涉及赔偿金
您好,我们单位员工自愿离职,但是想领取失业金,离职原因怎么开可以不影响公司劳动风险,不会涉及赔偿金。
您好,我们单位员工自愿离职,但是想领取失业金,离职原因怎么开可以不影响公司劳动风险
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您好,我们单位员工自愿离职,但是想领取失业金,离职原因怎么开可以不影响公司劳动风险
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单位员工因工伤休息4个月,单位可以按照比例扣除年终奖金的额度吗
单位员工因工伤休息4个月,单位可以按照比例扣除年终奖金的额度吗,可不可以不发放年终奖金