提交离职申请半年,公司一直招不到人不让走。可以直接让公司结算
提交离职申请半年,公司一直招不到人不让走。可以直接让公司结算走人么?
我是未毕业的大学生,与公司签订了一份半年的劳动合同,合同到期了直接走可以拿到工资吗?需不需要提交辞职
我是未毕业的大学生,与公司签订了一份半年的劳动合同,合同到期了直接走可以拿到工资吗?需不需要提交辞职信让公司批准?
在实习期想要离职,但是单位经理一直不让打离职申请,想要自己直接走被告知不会给发工资
在实习期想要离职,但是单位经理一直不让打离职申请,想要自己直接走被告知不会给发工资,已经工作满一个月了,但是20号才给发工资
你好,我在原公司申请离职后一个月直接自离了,请问新公司可以以我没有离职证明为由
你好,我在原公司申请离职后一个月直接自离了,请问新公司可以以我没有离职证明为由,不给办理入职吗
钉钉上提前三天提交了离职申请,但是公司拒绝了,不予离职,三天后直接走人
钉钉上提前三天提交了离职申请,但是公司拒绝了,不予离职,三天后直接走人,对公司造成的经济损失是否需要承担
我去年12月提出离职,但公司一直以招不到人没法交接为借口不让办离职手续
我去年12月提出离职,但公司一直以招不到人没法交接为借口不让办离职手续,我现在能不能直接走人
个人向单位申请辞职,但还未提交辞职申请,人事让直接回家就可以,不说办离职手续
个人向单位申请辞职,但还未提交辞职申请,人事让直接回家就可以,不说办离职手续。 同时,职业是易患病,需要体检合格,现在体检结果还未出,上午体检,下午就通知可以回家了。 这样合法吗?会不会存在很大隐患?
今年六月份转岗,因为个人原因这月提交了离职申请。因公司不发绩效,发现从转岗后一直未签订转岗协议
今年六月份转岗,因为个人原因这月提交了离职申请。因公司不发绩效,发现从转岗后一直未签订转岗协议。我可以申请仲裁要回绩效吗?