我在武汉机场餐饮公司工作5年了，合同不是跟用人单位签的，是跟人力资源公司签的，而且合同我们员工都没有给一份。下个月合同到期，用人单位说不再跟我续签了，请问我该怎样来维护我的权益呢？
我想咨询一下，我在一个私企工作，算老板只有2名员工。老板借用别人注册公司的办公室，干不相关工作，做房产经纪公司，只注册了一个网站，没有相关的营业执照。我今年1月20日份去公司是文员职位，每个月20号左右发工资。7月份老板让我去做销售卖房子，我不想干销售就辞职了，7月9日辞职，我跟老板要工资，老板确耍无赖说公
我与公司签订了一年的劳动合同，却有三个月的实习期，签订合同的时候也没写劳动报酬，我看了下2010劳动法第二章十一条，针对我的这种情况应该是按照集体的合同规定的标准执行，没有规定的实行同工同酬。但是公司给我发的工资很少，我是应届毕业生，在这里做事快四个月了，感觉好像给公司骗了一样
与公司签的避税合同1280，谈好年薪7万，现在工作5个月公司以我失职炒我，我该怎么维护自己的权益？
我和公司签了3年合同，试用期3个月，刚工作五个月公司说我严重失职要炒我，当时签的是避税合同1280，但是谈好年薪是7万，期间因为工资发放看不明白我还问过人事主任，主任说：你放心，说好7万就7万不会少的！现在按7万平均5800每月算，公司还应补我工资1万2，然后他说不给我了，只给我一个月工资3500作为赔偿，说我造成公司
我2011年8月1日就职于一家国企研究院的直属部所（私人承包）S所，该所没有人事自主权，员工都是与研究院签订合同，当初来时说好1—3个月转正签合同，现在已是11月中旬，我多次主张但S所负责人一直推脱，以我不胜任岗位为由“继续观察”，而且社保公积金一直没有交，我准备辞职，现有证据如S所负责人签字的工资表，考勤机记
上班9个月，和公司未签合同，公司也未交保险应如何维护自己的权益
我到公司上班第一天就被派驻在别的公司工作到现在，但是工资一直由原公司发放，刚上班时签过一个三个月的临时合同，出试用期后未签过任何合同，保险也未入，我想让原公司给我补交以前的保险公司不同意，请问一下我应该如何来保障自己的权益？ 如果要申请劳动仲裁应该怎么申请？应该是针对给我发工资的公司还是现在工作的公
跟公司签了一年的合同，但试用期没满，我又没做错事，公司就将我辞退了，我该如何维护自己的权益
我在一间酒店上班，签了一年的合同，试用期没满酒店就要把我辞退，我想向酒店索求赔偿。请问，我这样的情况可以向酒店索求什么样的赔偿
你好，我们的公司是政府的外包公司，他在全国各地都有分点，在我们湖州市是今年才驻入的，我是今年2月份进的公司，签合同到今年的12月8日截止，公司有意向要撤出湖州，今天还给了我们一张纸，上面让我们签的一个意向书，意思就是如果要续签的话就要把我们调到另外的地方去工作，(其真实的意思就是让我们自动放弃续签，这样
我是2010年6月25日入职，签了三年合同，马上到期，如公司不再续签，能自动转为无固定期限合同吗，如不能，公司怎么样赔偿，该如何算，谢谢。
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