我在一家物流公司上班，当时的协议是试用期为2个月，满两个月时公司突然通知我，不再与我续签合同，我问他们是什么理由，当时他们说这是上面的决定，他们也不知道。我想问，这种情况下我是否可以要求公司对我进行赔偿？
试用期满终止劳动合同是否可以要求赔偿？标签：试用期,劳动合同
我与单位签订3年劳动合同，约定试用期时间为6个月，本月28日满6个月，今天通知我试用期后不用上班了，我是否可以要求公司补偿？
我签了1年的劳动合同，试用期8-11到10-10日，10月10日当天被辞退，理由不适合当前岗位，请问是否能要求公司赔偿
试用期满辞职，但公司不发足额工资，公司未签劳动合同，可以赔偿吗?
我于2012年2月29日上班至3月29日离职，共计上班30天（公司未签订劳动合同），每天上班8小时，每周日休息一天，试用期满，3月24日向公司提出辞职，但公司在办理手续时，拒绝发放足额工资，提出“试用期辞职的，按临时工管理办法，扣除节假日，公休，按实际发放工资的70%结算，而且工资要在5月才能领取，请问公司这样做合理吗
去保险公司办事由于它的玻璃门没有注意标志导致我撞到了上面，弹坐到地上伤了坐骨，开始去医院医生说可能瘫痪吓得我10几天躺在床上没敢动，还要在家养3个月，那公司答应说赔偿医药费，像这种情况可以要求赔偿精神损失费吗
您好：我在一家纺纱厂上班的时候被齿轮挤伤了右手食指，造成了食指中间关节丧失了功能不能弯曲。厂子是私人的没有给报工伤医疗费全部由厂子出的，我想问问我这种情况如何维权，如何索要赔偿。我差过有关规定我这种伤应该属于十级工伤伤残，在这种情况下我应该得到多少赔偿，我应该如何做伤残鉴定，需要走那些法律程序？如果
有个问题咨询下。我在一家公司工作了10多年，一直没签劳动合同。现在公司要解雇我们，我们想要求双倍赔偿。老板最近来说，和我们签一年的合同，我想问下我签了合同是不是就没有之前的双倍赔偿了？
您好，我有个问题想咨询您！ 我两都是学生，我和对方当事人争执而斗殴，期间把对方嘴角边打破造成3到4厘米的伤口。对方已经痊愈，面部无明显淤青和疤痕，也无神经损伤。公安机关在调查过程中鉴定为轻伤，对方愿意和解。我已经提前垫付了他全部医药费。对方还要求赔偿6万元合理吗？对方可以主张伤残费用吗？合理的赔偿
父母在女儿女婿的独资家庭企业工作25年，为帮他们父亲提前七年退休，25年来日夜为企业操劳，老两口只拿微薄报酬（每月两人共拿500元工资）、老人自己家里的房屋无暇修缮早已不能居住。现老父亲病重住院需要花钱、出院后一没有住处、二需要陪护。针对这种情况想咨询律师这对女儿女婿应对老两口进什么样的责任？这属于；劳动
