律师您好，向您陈述一下事实，本人2019年10月份入职公司并签订正式劳动合同，但公司一直到今年7月份都没有给本人缴纳社保，每次发放工资都是以微信转账的方式，5月底本人口头申请辞职但未提出书面离职申请，离职原因为本人告知公司的原因是家里有事，实际原因是公司未给本人缴纳社保，告知公司后，公司口头上答应帮本人缴纳，之前未缴纳的社保，但实际本人并没有收到社保缴费通知单，口头申请离职后，公司以本人工作有欠缺为由，拒绝支付合同中协定好的每月15日发放工资，并无故拖欠我六月份和七月份的工资，请问在这种情况下，我可以以公司未给予员工缴纳社保为由，申请劳动仲裁呢？
本人2009年离职，因为未缴纳社保，现需与原单位仲裁确定劳动关系
本人2009年离职，因为未缴纳社保，现需与原单位仲裁确定劳动关系，补缴社保，请问仲裁超时效吗，本人系护士，谢谢
在上班途中受伤，经工伤鉴定为工伤五级，单位没有给员工缴纳社保，但是买了团体意外险，保单在单位不给我
在上班途中受伤，经工伤鉴定为工伤五级，单位没有给员工缴纳社保，但是买了团体意外险，保单在单位不给我。请问，社保赔偿和意外险赔偿，这两项赔偿都能拿的到吗？还是只能拿的到一项赔偿？谢谢
在单位工作一年，开始缴纳社保，中途有事在没有辞职的情况下离开此单位
在单位工作一年，开始缴纳社保，中途有事在没有辞职的情况下离开此单位。单位又续交了半年的保险。续交时本人不知情。现在换了单位。想转社保。之前单位要求我缴纳单位给个人缴纳的社保费用。我应该补交单位给缴纳的社保金额部分吗
3月24日入职新单位，新单位以原单位未停保为由，不给缴纳4月份的社保
3月24日入职新单位，新单位以原单位未停保为由，不给缴纳4月份的社保，说现在已经错过了，只能从5月份算起，我想咨询，是否可以要求我的新单位给我缴纳4月份的社保？
在公司干了二十三年没有缴纳社保养老，假如向劳动仲裁检举，如果单位不给补交社保养老
在公司干了二十三年没有缴纳社保养老，假如向劳动仲裁检举，如果单位不给补交社保养老，那么二十三年应赔付员工多少钱，之前员工工资也就一千来块钱，哪位给咱解释一下
北京市，离职后社保放在原单位，由原单位继续缴纳若干个月，是合
北京市，离职后社保放在原单位，由原单位继续缴纳若干个月，是合法的吗？
我2018年4月开始在现在的单位上班，到现在2020年7月，单位一直没给缴纳社保
我2018年4月开始在现在的单位上班，到现在2020年7月，单位一直没给缴纳社保，超过两年了，没辞职也没被开除，我还可以维权申请补缴社保吗？谢谢
