我原是一家鞋服公司的员工,外派到某地负责,因为监管不力,下面的员工把货拿走去卖了,造成了损失3万多元,公司要我赔偿,我也赔偿了。最后结算工资的时候,公司还要扣我半个月工资作为职务失误的处罚 这样合理吗
我是一公司的数控学徒,在一次操机中不慎失误按错键,导致机器发生故障。于是公司把我给辞退并一个来月的工资不给发。他的理由是我的操作失误给公司带来很大的损失,而损失远不止我的工资。而这其中我认为公司对我的做法带有随意性,如果我能要回自己的工资是否我个人要承担赔偿公司带来的最大损失?
我在一家服务行业上班,工资3200.由于我的管理不善给公司带来了损失大约1000左右。我应该怎么样赔偿呢.但是我在公司里没有任何合同,来公司2个月左右
2011年11月刚到这家公司上班,由于老员工离去,我顶了他的位子,没经验,在其他员工的帮助下才初步掌握该职位,然天有不测风云,今年4月分,由于疏忽给公司带来2万左右的损失,老板叫我好好干,把损失的补回来就好了,但每次都把这个事挂嘴边,让人觉得很难受。最近又给我换了岗位叫我做业务,由于个人不想做业务这块,打算
诈骗公司12万,现在公司报警了,假如现在赔偿公司损失,公司不作出起诉,我还要判刑吗
诈骗公司12万,现在公司报警了,假如现在赔偿公司损失,公司不作出起诉,我还要判刑吗
由于小失误,并未给公司造成什么损失,却要求给客户写赔偿保证书,合理吗?
我是一名挖掘机售后服务人员,公司派我去给一名客户的挖掘机做保养,在保养过程中,由于一点小失误把发动机用机油弄脏了,但挖掘机没有任何问题,客户要求赔偿,其实他想把这台挖掘机卖给公司,公司就把责任推到我个人身上,还让我写了保证书,本来不想写,但公司三番两次的让我写,最后是公司口述,我写的。说由公司出面,
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
我是家具厂的一名工人,因工作失误导致公司损失了5000多元,原因是管理人员解释过快和自己理解错误,没仔细看清楚,现在公司要求我全额赔偿这合理吗?
公司刚花8000买了智联上的服务,由于我操作失误,发布招聘信息的时候选择了全国,导致400多个空余的职位信息 一下子都用光了。公司要我赔偿,请问我该赔偿么?应该赔偿多少?
我公司员工因自己工作失误造成公司损失25000左右,公司对其处罚12000的罚款,占损失的45%.