朋友说去当兵每月工作的单位有发工资的,而且当兵是个人行为,国家规定必须要发工资,我就是想来确认一下,顺便问一下独资外商企业给不给工资,好像合资企业给。公司有工会的。
我公司现为一家外商独资企业,2005年注册时是开发区以一家香港企业作为唯一的注册资金来源注册的,后来注册完成后,注册资金全额返还给了那家香港企业,我支付给该公司汇率差和利息,以前我不知道这么做情况的严重性,因为那都是开发区介绍我们做的方式,对方说这样做我公司可以得到更多的优惠政策,后来我利用该公司买了地
我们公司一工人在下班途中遭遇交通事故,肇事车辆逃逸一直没有找到。请问我司是否需要全部承担该员工的各种费用?该员工工伤定级后,我公司是否要给予相应的经济赔偿?
我是外地来沪打的,现在从事美容行业,但是没有签劳动合同,老板还经常拖欠工资,以前离职的几个老员工拖欠工资情况非常严重,少则1个月多则2-3个月,1000-10000不等,这怎么处理。 我只工作了2个月,这样是否能要回工资。另外我的工资是由底薪和提成2部分组成的,要求赔偿是怎么算的?还有就是要怎么证明我在这家公司工作
辞职了公司还不给员工算工资还,还等一个月才那工资。有这样的规律吗?我该怎么办才好啊‘好烦
辞职了公司还不给员工算工资还,还等一个月才那工资。有这样的规律吗?我该怎么办才好啊‘好烦
本人系四公司正式员工在其所建工程张石高速项目部工作2007年三月至十二月的工资一直拖欠, 再加上得大高速项目部拖欠的三月工资达到一年之久, 现在项目部换领导不认这些工资 找到公司说事项目部给发 ,到处推脱。 请问像这种情况我应该怎么办?
如还在公司工作却因为工作调动不给予员工工资,这能否通过法律途径讨回自己应有的权益吗?
本人在郑州市联通公司客服部工作因为工作需要先借调到联通所属的其他营业部门就职,原单位部门却不给予发放自己4月份工资,我想问下这能否通过法律途径讨回自己应有的权益吗? 本人在郑州市联通公司客服部工作因为工作需要先借调到联通所属的其他营业部门就职,因借调期满须返回原单位部门,且工作上未交接完没能如期返回,
今年青海玉树地震,公司以公司个人的名义捐款10来万,从厂部员工这里捐款就达3万多,这3万多直接从员工工资中扣除,并未征求员工意见,很多员工是工厂一线的工人,有些真的很贫穷,公司捐款却从他们每人身上扣掉100元,然后在发工资时才打一份通知告知大家,大家都做善事了,我不知道这合不合法,连最起码的尊重做不到,更