我的情况是这样的，我是属于合同制的，当初面试的时候，单位说实习期半年签3年约
我的情况是这样的，我是属于合同制的，当初面试的时候，单位说实习期半年签3年约，当时签了一份如果提前辞职需要赔9000元的协议。我从去年9月入职以来，一直没有签过任何合同，半年时间过了后，单位以我们的待遇和编制人员差不多为由，说要延长实习期至一年。如果我提出辞职，要不要赔9000？目前我是还在实习期，没有签劳动合同。
我在这个单位上班半年了，当初面试的时候说试用期俩个月过后给我上保险，可是都现在没给我上，在法律有没有
我在这个单位上班半年了，当初面试的时候说试用期俩个月过后给我上保险，可是都现在没给我上，在法律有没有明文规定我应该怎么去找单位理论？谢谢！
第一我是属于大学生顶岗实习半年，当初工作单位来学校招聘时并未
第一我是属于大学生顶岗实习半年，当初工作单位来学校招聘时并未和我们说明工作服要我们自己承担（满两年由工作单位承担），而且我们签的是顶岗实习合同工资待遇都比签劳动合同的老师低，工作单位一直强调他们一直都是这样的。 第二我是在法定节假日之后的一个星期后正常下班，个人突发紧急情况无法再来上班，但是他并没有
您好，我这边情况是这样。 学校实习单位是上海某电商企业，然后开学进行培训
您好，我这边情况是这样。 学校实习单位是上海某电商企业，然后开学进行培训。 然后培训一周突然说要进厂，接受不了，想咨询一下学校有没有违规？ 谢谢
尚未毕业去实习，单位老板说没有拿到毕业证之前一直都属于实习期没法转正
尚未毕业去实习，单位老板说没有拿到毕业证之前一直都属于实习期没法转正，请问这种说法合理吗
跟单位签合同的时候上面有规定说未干难半年的没有年假要辞职的话要扣钱
跟单位签合同的时候上面有规定说未干难半年的没有年假要辞职的话要扣钱，我未干难半年因家里有事想辞职老板不同意怎么办？说要辞职的话就要扣钱因为我没干满半年，这是一个小公司只有一个老板也没有财务人事什么的
你好，我入职这家公司，这个月26日就有半年了，不通知我的情况，给我换社保单位，以后还要给我换合同
你好，我入职这家公司，这个月26日就有半年了，不通知我的情况，给我换社保单位，以后还要给我换合同。我合同入职签了3年，这种情况该怎么办
我是应届毕业生，大三的时候到一个实习单位实习，已经结束实习期
我是应届毕业生，大三的时候到一个实习单位实习，已经结束实习期，今天突然发信息给我说一下我的名字申请他们公司的一次性奖金，对我有什么影响吗
当初租房不懂，合同上写明电费1.5元一度，现在觉得贵，租房合同是一年，这样的情况下我可以退租吗？
当初租房不懂，合同上写明电费1.5元一度，现在觉得贵，租房合同是一年，这样的情况下我可以退租吗？
你好，我想咨询关于用人单位签订合同的问题，面试时单位承诺半年签合同
你好，我想咨询关于用人单位签订合同的问题，面试时单位承诺半年签合同，并且说明了半年有五险和一年有一金的待遇，结果我都去了快十个月了也没有签订合同，更没有五险。
