郭律师您好，工作15年没有签订劳动合同离职，是否能得到补偿

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提问人：ask20200611hnn
提问时间：2020-06-11

律师您好：2009年11月至2010年5月我在某公司工作，公司以试用期为理由一直拖延和员工签订劳动合同，于2010年5月把我辞退，我想了解一下该公司是否应按劳动法赔偿我双倍工资和负怎样的法律责任？

591370143 已解决 2010-05-18 回复(2)

jia.1125 已过期 2010-07-14 回复(1)

上班3天在工作的时候被材料压折了小腿，但没签订劳动合同，但有买保险，公司应该怎么样赔偿？是否属于工伤应该赔偿多少个月的工资，应该双倍赔偿吗？

faluzhixun110 已解决 2010-08-15 回复(1)

老板一直没给签订劳动合同，我辞职了，他挽留我说他没有兑现当初的承诺，说话不算数，他就不让我上班了，劳动合同没签，保险没上，我能得到什么补偿，我怎么维权？

1328134501 已过期 2014-06-05 回复(2)

您好，我在公司工作了4年3个月，没有签过合同没有上过保险，现在离职可以得到什么补偿，现在有本店的工牌照片和离职单照片还需要什么

ask20150927biy 已过期 2015-10-19 回复(8)

宋律师你好，我在一家私企工作四年了，没有签订过劳动合同，现在突然被辞退，请问我能得到补偿吗？谢谢！

ask2016021433i 已过期 2016-02-14 回复(1)

您好，工作时间为两年半，一直没有签订劳动个合同，是否可以得到双倍工资赔偿？

ask2016051882k 已过期 2016-05-25 回复(1)

律师您好！我在一家美容美发店工作了六年，没有签订劳动合同，也没有交金、我应该得到补赏吗？谢谢！

ask20160727wse 已过期 2016-07-27 回复(4)

您好，王律师，我工作了16天离职了，但没有签订合同，我这个工资可以拿到吗，有没有法律保障

ask20161223sfr 已过期 2016-12-23 回复(6)

律师在吗，我想问下那个劳动没有签订合同做了五六年了，没有发的工资是双倍工资还是只是有一点补偿，我看见规定只是一个月到不满一年才是，这样算吗

ask2020032409s 已过期 2020-03-24 回复(9)