因为拖欠工资离职，并与单位签了离职结算书还可以申请仲裁吗

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提问人：宋宋
提问时间：2020-06-06

您好！因公司经常拖欠工资，而想离职，但公司要求写个人原因，才给办理离职。所以在离职申请中写了离职原因是：回家。但真实原因是公司拖欠工资。现在离职两个月了，公司还是以工作失误要扣工资的理由拖欠了最后一个月的工资一直不给付。现可以要求仲裁拿回工资及要求经济补偿吗？

wgsha 已过期 2014-04-21 回复(10)

现在单位有三个月没有发工资，昨天去仲裁了，但现在不想在这呆了，申请了离职，我怎样才可以立马走人。

ask20151104vid 已过期 2015-11-04 回复(9)

律师你好，我用工单位拖欠我工资，没有签劳动合同，没缴社保，我可以申请仲裁吗，胜算多少

ask20160623rd6 已过期 2016-06-23 回复(4)

ask20160831jqv 已关闭 2016-08-31 回复(0)

您好，我咨询一下，我要离职但是单位不批，我可以用拖欠工资为理由去仲裁吗？还有就是在这单位工作七年了，前几年都没有给上保险，而且加班费和法定假日加班都没有

ask20170305dwt 已过期 2017-03-05 回复(9)

单位拖欠工资，已离职1年多，上诉可以申请工资另加赔偿金吗？赔偿金是怎么算的？

ask201810307ob 已过期 2018-10-30 回复(2)

xgsk 已过期 2018-12-17 回复(4)

從頭再來已过期 2019-11-25 回复(12)

在餐厅上班一个月，没有签劳动合同辞职后工资一拖再拖，7_8月份的工资拖到现在12月份 9月份我去了调解处调解处让老板给我写了一张欠条欠条上写着3个月之后给我工资我不同意又去了劳动仲裁仲裁庭判被申请人一次性付我全部工资如果他未付我可以去法院申请双倍工资嘛？还有

钟华平已过期 2019-12-06 回复(11)

ask20200606ehs 已过期 2020-06-06 回复(6)