基本情况描述：
本人为租客，与房主订立租房口头协议，未签订合同，已租两年，房屋租赁应于2020年3月1日过期。本人于2020年1月20日回家过年，其后由于新冠疫情，该租住的小区于1月24日开始封锁。
本人在原租约到期后未向房东声明需要续租，房东也未询问。
本人于2020年4月21日前往租房处准备进行搬迁，但小区仍处于封锁状态，需房东亲自带领办理相关证明和手续才可进入。但联系房东时房东称在外地，并要求我5月1日前不要联系他。
问题：
该情况是否适用于《合同法》的不可抗力下合同的自动终结？在之后搬迁时是否需要补交房费，需补交多少？是否还需其他相关信息？谢谢您的回应！
该租房用途为个人居住。
关于我的房屋租赁问题。我把房屋给了南京乐伽。到期要明年五月。我七月份开始就没有拿到租金
关于我的房屋租赁问题。我把房屋给了南京乐伽。到期要明年五月。我七月份开始就没有拿到租金。请问怎么处理。谢谢。
各位律师好，我在北京市工作，咨询关于疫情期间工资发放问题。公司发通知2月3日～9日在家办公
各位律师好，我在北京市工作，咨询关于疫情期间工资发放问题。公司发通知2月3日～9日在家办公，10日正式复工。我是10日中午回到北京开始自我隔离7天，现在3～14日工资要根据在家办公和隔离期间工作量核算工资，其他时间算请事假不给工资，请问合理吗？该怎么办？
2月3号到2月28日在家办公，公司计划3月2日集中上班，但是到了3月2日，其他员工开始集中办公，老板说我工作能力不符合标准，在家休息，不用居家办公，也不用集中办公。这样的情况下，如果被老板辞退，会不会有双倍工资赔偿？如果老板不辞退，也不让复工，继续这样下去，那么3月份会不会有工资？
我们公司是做电商的，2月份因为疫情原因20号复工。但是20日之前公司都是要求在家远程上班。每天每人都在家准点正常打卡工作，并且每日上交工作日报。就连周末休息天也是一样工作。但是却下了结果说2月份20号没能到公司复工还是继续远程工作的人只发底薪的百分之50工资，20号到公司复工的发底薪的百分之70。这该怎么办，不符
您好，如果房租到期后不再续租，但因为今年疫情期间被隔离，导致无法搬家无法与房东交接房屋
您好，如果房租到期后不再续租，但因为今年疫情期间被隔离，导致无法搬家无法与房东交接房屋，从而延误了二十几天，当时房租快到期的前一两天也给房东打电话发消息说了，但房东也并没有回复，现在房东又要要因为疫情延误的房租等等费用，我想咨询一下你们律师看看到底能不能再给补交那些费用？
您好，如果房租到期后不再续租，但因为今年疫情期间被隔离，导致无法搬家无法与房东交接房屋
您好，如果房租到期后不再续租，但因为今年疫情期间被隔离，导致无法搬家无法与房东交接房屋，从而延误了二十几天，当时房租快到期的前一两天也给房东打电话发消息说了，但房东也并没有回复，现在房东又要要因为疫情延误的房租等等费用，我想咨询一下你们律师看看到底能不能再给补交那些费用？
因为受疫情影响，2月份的房租有些会免租费，因为考虑到是私人房屋出租，所以在2月份的时候同时租房的其他室友问了房东是否免租，房东给她的答复是免租，室友并把聊天截图发给了我，所以我默认为不交，也没有和房东说不交房租，但是3月份房东向我要2月份房租，虽然要的不是全额但是也要求我付一半的2月份租金，请问房东的做
您好，我想咨询个问题，疫情期间公司签的劳务派遣合同到期了，用人公司变相提出裁员
您好，我想咨询个问题，疫情期间公司签的劳务派遣合同到期了，用人公司变相提出裁员，我能要求其赔偿吗？如果可以我能获得怎样的赔偿，公司说只发两个月当地最低标准80%的生活补助合法吗？谢谢解惑
关于车贷的问题，我每月28号还款，由于疫情期间2月和3月28号自动扣款失败
关于车贷的问题，我每月28号还款，由于疫情期间2月和3月28号自动扣款失败，我手动还款且有支付凭证，近期却收到征信逾期问题，想咨询律师这种情况我怎么调解这个逾期问题，逾期记录对我个人影响问题。
