相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

公司丢失劳动合同原件,员工以合同到期未续签为由告公司要求赔偿,但离职证明上的日期显示她是正常离职

员工与公司签订的劳动合同找不到了,员工去年提出离职,今年突然反告公司合同到期未续签要求赔偿,现在人事找到了当时开的离职证明上显示她离职时并未超过合同期,但现在找不到劳动合同,公司还需要赔偿吗

问题状态:已过期 回复 (12)
提问人:jeddy1986
提问时间:2020-03-20
相关咨询

08年后连续两次续签劳动合同,现合同到期,公司不续签,员工要求赔偿的金额,是N还是2N?

08年后连续两次续签劳动合同,现合同到期(未满10年),公司不续签,员工要求赔偿的金额,是N还是2N? N,是从08年之后算,还是入职时间开始算?

jiangsusuzhou88 已过期 2015-05-11 回复(2)

在公司合同期内被裁员了,我们可以要求公司怎么赔偿呢! 如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的

在公司合同期内被裁员了,我们可以要求公司怎么赔偿呢! 如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的!

ask20160422o0x 已过期 2016-04-22 回复(1)

合同到期了,公司没有续签劳动合同,离职是否可以申请赔偿?

我在公司马上工作十周年了,目前担任部门经理(该部门又是分公司),2014年底合同到期了,公司人力资源疏忽没有和我续签劳动合同,直到2015年6月份人力资源才给我了一封邮件,让签劳动合同,我看合同还是有固定期限的,就没签,后来公司也没有人管,现在我准备辞职了,我可以找公司申请补偿吗? 可以申请多少的补偿?如果

cgh123080 已过期 2016-05-09 回复(14)

想请教下,公司解散员工赔偿了,有劳动解除合同,没有离职证明。有一份推荐书与证明类似

想请教下,公司解散员工赔偿了,有劳动解除合同,没有离职证明。有一份推荐书与证明类似,但没写明离职原因,因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因,请问我该怎么说?是否有条例?

ask20160705hjo 已过期 2016-07-05 回复(2)

想请教下,公司解散员工赔偿了,有劳动解除合同,没有离职证明。有一份推荐书与证明类似

想请教下,公司解散员工赔偿了,有劳动解除合同,没有离职证明。有一份推荐书与证明类似,但没写明离职原因,因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因,请问我该怎么说?是否有条例?

ask20160705hjo 已关闭 2016-07-05 回复(0)

合同到期,要求签无固定期限劳动合同,公司只同意续签一年,并降低岗位,怎么赔偿?

合同是2013年4月1日到2017年3月31日,每年一签。今年1月的时候,公司按以往流程,都是先让签订一个合同续签意见书,我们都是每年一签,所以我按以前要求签字同意续签一年。但我后来知道可以签订无固定期限劳动合同后,在3月中向公司发函,要求签订无固定期限劳动合同。公司以我已签字合同续签意见书一年为由,拒绝与我签订

zz369147 已过期 2017-03-27 回复(2)

合同未到期,公司与员工协商离职,赔偿可以要求按合同年限赔偿吗

合同未到期,公司与员工协商离职,赔偿可以要求按合同年限赔偿吗,还有未到期的社保可以要求补偿吗,有那些法律条款支持吗

ask20170526y9a 已过期 2017-05-26 回复(1)

员工合同本月底到期终止,公司不续签也不补偿,要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职

员工合同本月底到期终止,公司不续签也不补偿,要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职,不签字就不办理离职,员工领不到本月工资,办理失业金公司也不会盖章,公司明显在赶员工走,公司这么做合理么?请问员工签字后,还能申请劳动仲裁么?

ask20170604bjf 已过期 2017-06-20 回复(1)

劳动合同到期公司不再续签,员工可要求多少赔偿金额?金额标准是

劳动合同到期公司不再续签,员工可要求多少赔偿金额?金额标准是税前工资还是税后工资

ask20190321rwu 已过期 2019-03-21 回复(13)

劳动合同到期,公司不续签合同,可以直接写在离职证明上面吗?

劳动合同到期,公司不续签合同,可以直接写在离职证明上面吗?

向后转,倒着走。 已过期 2019-12-31 回复(12)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏