因辞职后公司拖欠工资，（我是提前三天通过口头辞职并带有录音）

因辞职后公司拖欠工资，（我是提前三天通过口头辞职并带有录音）申请劳动调解后却说我没有书面辞职只能算是自动离职，不计算底保和法定加班工资，对方说是合法，请问是否合法

试用期内，提前三天口头辞职，但是办理辞职手续时，公司拒发试用期工资

试用期内，提前三天口头辞职，但是办理辞职手续时，公司拒发试用期工资，辞职单上写辞职后不得投诉诉讼公司，不得向公司提任何要求，看到这样就没有签离职单，公司会不会以此为由，让赔偿违约金？

您好，我因为公司拖欠工资已在公司辞职，只有劳动合同，能通过劳

您好，我因为公司拖欠工资已在公司辞职，只有劳动合同，能通过劳动局要回工资吗？这种事情是不是挺麻烦的？大概需要多少时间？

您好我在一家公司辞职了，拖欠俩个月工资，我提前一个月提出辞职交接了三周工作

您好我在一家公司辞职了，拖欠俩个月工资，我提前一个月提出辞职交接了三周工作，离开的时候老板答应给发工资，最后却给我算了很少的工资，她说这俩个月我去的次数不多按兼职算但是工资不按兼职的发要比兼职的少了很多，和她协商不成我该做些什么呢

在公司已经工作一年，我提前一个月口头辞职的，现在我已经走了，问题不给我工资

在公司已经工作一年，我提前一个月口头辞职的，现在我已经走了，问题不给我工资，我该怎么办，没签合同

入职，无劳动合同 工作多月，因工资长期拖欠俩月。工作量大。特提前向公司辞职

入职，无劳动合同 工作多月，因工资长期拖欠俩月。工作量大。特提前向公司辞职。 公司到辞职时间后，不给结清工资（辞职后续工资，需，三个月后依次发放拖欠的俩个月工资） 现有一张工资卡为证， 如何决

公司未与我签订合同，在我辞职期间，公司以辞职需要提前一个月申请为由拖欠我20天工资

公司未与我签订合同，在我辞职期间，公司以辞职需要提前一个月申请为由拖欠我20天工资，我是否可以通过相关渠道要求老板补发我工资

关于工资拖欠问题。 我提前一个月报备1.31号辞职，但因为跟公司内部人员闹矛盾，1

关于工资拖欠问题。 我提前一个月报备1.31号辞职，但因为跟公司内部人员闹矛盾，1.24号离职，老板不同意，威胁如果离职就不还押金（入职第一个月扣了1000押金），我还是离职了，每月10号是发工资的日子，今天11号我去要工资，老板明说不给，等于说押金和最后半个月的工资也给我，请问这种情况我应该怎么办？（注：17年6月

因为公司拖欠工资数月由，写辞职申请，提前一个月的申请。期间，公司补发拖欠工资

因为公司拖欠工资数月由，写辞职申请，提前一个月的申请。期间，公司补发拖欠工资，离职当天，能拿到经济赔偿吗？

公司拖欠工资，我直接辞职走法律了，没提前三十天辞职，一审胜诉了

公司拖欠工资，我直接辞职走法律了，没提前三十天辞职，一审胜诉了，现在公司不服，上诉了，说我干的不好，没按规定辞职，工作没交接，我干的很好，我没提前三十天辞职，直接写了辞职信，以拖欠工资辞职的，公司没收我的辞职信，工作我也交接了，没给我交接单，现在公司说我没按规定辞职，干的不好，没交接工作怎么办

公司拖欠工资可以直接走人吗？没有打书面离职申请，但是已经提前20天口头跟老板说过辞职

公司拖欠工资可以直接走人吗？没有打书面离职申请，但是已经提前20天口头跟老板说过辞职。另外，还需要做工作交接吗？不做的话需要承担什么责任。