请问下，公司规定一个月有5个星期天就按5天休息，如果4天星期天就按4天
请问下，公司规定一个月有5个星期天就按5天休息，如果4天星期天就按4天，刚好12月份有5个星期天我就有5天休息，然后在上班期间发生工伤，医生建议休息一周，开了证明，休息了5天，可以工作了，然后上班，后面如果有点事我需要休息2或者3天，我工资还按满勤有福利发吗。工伤期间前还没有正式休息过。
你好，我想请问，我还在适用期，到月底转正，公司规定转正前提出离职得提前一个星期，我今天就是12
你好，我想请问，我还在适用期，到月底转正，公司规定转正前提出离职得提前一个星期，我今天就是12.13号跟我们店长说要月底辞职，店长说不行，公司开会说16号就不能辞职了，你现在说又没提前一个星期，可我若到月底自动旷工离职又会每天扣三天的工资，这合理吗？
我打工的公司进厂说好包月制4000块 星期天规定休息请问月底
我打工的公司进厂说好包月制4000块 星期天规定休息请问月底结算的时候 老板说我们星期天是没有钱的 假如请一天假 是按26天扣钱 这说法对吗 请给我解释下
你好！请问一个月规定星期天休息，相当于有4个星期天，请假1天扣全勤
你好！请问一个月规定星期天休息，相当于有4个星期天，请假1天扣全勤，超出5天扣规定的4天假也扣，这样合理吗
你好，我们公司是综合计时制的。如果公司安排我们一个星期休息三天，下一个星期连续上五天十二小时
你好，我们公司是综合计时制的。如果公司安排我们一个星期休息三天，下一个星期连续上五天十二小时。这样违法吗？
您好，我想请问下如果一个公司光交五险没有一金而且个人比例规定
您好，我想请问下如果一个公司光交五险没有一金而且个人比例规定交30％怎么办
您好，请问一下我的加盟公司供货方面故意每次推迟一天能到货每次都最少拖一个星期到十天
您好，请问一下我的加盟公司供货方面故意每次推迟一天能到货每次都最少拖一个星期到十天，原因是刚开始一两千块钱的货都发，后来一直让多进货才发，现在让一次进货上万元才发货，说少了不好发，也不说不发货，就是一直扡我，让我生意没法做，我该怎么办啊
请问一下如果我有一个可以解决一些公司一方面困局的办法，应该怎么做
请问一下如果我有一个可以解决一些公司一方面困局的办法，应该怎么做，因为我怕说出来之后他们采纳了然后不承认是我想的怎么办 我想卖给他们或者合作应该怎么做
您好！公司安排调休，每个星期休一天，如果是星期一到星期五轮一天休息
您好！公司安排调休，每个星期休一天，如果是星期一到星期五轮一天休息，让我们拿周未加班2倍工资来补轮休，合法吗？
