我在一家国企签了一年的劳动合同，今年10月25号到期，公司也没有说签约什么的到了11

我在一家国企签了一年的劳动合同，今年10月25号到期，公司也没有说签约什么的到了11.25号才跟我讲公司不续签，然后我要求公司给予经济补偿、公司说合同已经终止了没有经济补偿还让我去告公司，到底有没有经济补偿？

我在一家私企上班，之前有签订过一分劳动合同，但是到期几年了公司没有给续签合同

我在一家私企上班，之前有签订过一分劳动合同，但是到期几年了公司没有给续签合同，我现在辞职不做了，请问公司能给予我什么赔偿吗？

我劳务派遣在一家日资企业上班，今年7月25日劳动合同到期，公司没有和我续签

我劳务派遣在一家日资企业上班，今年7月25日劳动合同到期，公司没有和我续签，但是我一直在上班，可是到今年12月15日领导通知我，说到明年1月要给我换劳务公司，我不同意，有赔偿吗？具体怎么赔偿？还有没签合同的这几个月怎么办？

我在一家劳派公司名下工作了近三年 .2015年底我的合同也到期了，劳派公司没有再和我鉴订劳动合同，这

我在一家劳派公司名下工作了近三年 .2015年底我的合同也到期了，劳派公司没有再和我鉴订劳动合同，这家劳派公司和用我的用人单位没有竞标上。我要是还在这个用人单位干就得和新的劳派公司鉴合同，这种情况我能要求原先的劳派公司赔偿我吗？怎么赔偿方法？和新的劳派公司鉴合同与索要赔偿有影想吗？

我的劳动合同还没有到期、但是公司要求合同转签、转签到另一家公司、我可以绝签吗？如果我绝签了

我的劳动合同还没有到期、但是公司要求合同转签、转签到另一家公司、我可以绝签吗？如果我绝签了。公司可以给我赔偿吗？

我在一家国企签了十年劳动合同，今年10月31日合同到期了，我写了续签无固定限期劳动合同的申请

我在一家国企签了十年劳动合同，今年10月31日合同到期了，我写了续签无固定限期劳动合同的申请，单位不愿与我续签，说给我10个月的经济补偿合理，我查了劳动法说是应该给20个月的经济补偿

我在一家公司工作三年，劳动合同是一年一签，今年七月中旬合同到期了

我在一家公司工作三年，劳动合同是一年一签，今年七月中旬合同到期了，没有续签，8月30日公司人事通知我劳动合同公司不打算续签，做到8月底就不用来上班了，但是除了8月份的工资公司应该支付给我以外，额外的补偿金公司只给500块！我觉得太少了，但人事说之前从来没有补偿金这回事，只是看在我工作了三年的份上额外给我500

我在一家公司工作三年，劳动合同是一年一签，今年七月中旬合同到期了

我在一家公司工作三年，劳动合同是一年一签，今年七月中旬合同到期了，没有续签，8月30日公司人事通知我劳动合同公司不打算续签，做到8月底就不用来上班了，但是除了8月份的工资公司应该支付给我以外，额外的补偿金公司只给500块！我觉得太少了，但人事说之前从来没有补偿金这回事，只是看在我工作了三年的份上额外给我500

我们劳动合同于2017年12月31日到期。现在没有续签，公司这边要换成另一家公司的根我们签合同上班

我们劳动合同于2017年12月31日到期。现在没有续签，公司这边要换成另一家公司的根我们签合同上班。我们不上班了。请问原公司会给我们补尝吗？谢谢！

我今年10月底离职一家国企，但是到年底没有拿到年终奖。和公司签订的合同没有写明发放年终奖事项

我今年10月底离职一家国企，但是到年底没有拿到年终奖。和公司签订的合同没有写明发放年终奖事项，公司员工守则明确写明工资的组成部分涵盖年终奖。年终奖发放制度是年底按照年终绩效评比发放，优秀的发放年终奖的110%，良好100%，合格80%，不合格0%。我18年在职的10个月表现良好，无过错无不良事件。咨询公司人事，给我的

今年7月份我们三个月开了一家公司，前期是由一个人垫资，但是合同上写的截止房屋到期如果没有盈利

今年7月份我们三个月开了一家公司，前期是由一个人垫资，但是合同上写的截止房屋到期如果没有盈利，前期垫资的费用有三个人一起按照股份承担前期所垫资的钱，8月份，垫资的人打算退出，现在我们把公司已经过户了，但是之前签的合同还在他们手机，我们有没有什么风险