公司叫我们签了合同说如果被辞退就按50一天算这样的合同合

公司叫我们签了合同说如果被辞退就按50一天算这样的合同合理嘛可以告嘛

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提问人：ask20190225qrm
提问时间：2019-11-22

我是2010年11月进入现在这家公司，签订的合同，合同期限是1年，但是合同到期后，公司一直没有续签，如果我现在离职必须要提前一个月告知吗？公司说如果不提前一个月告知，那么这个月的工资就没有，请问这样合理吗？没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗？

ckrdwawa 已过期 2013-04-24 回复(7)

你好！是这样的，我们公司现在要辞退一位员工，之前签过合同的，但是现在公司原因把合同给弄丢了，这个是不是很麻烦的

ask20150324tg7 已过期 2015-03-24 回复(6)

您好，我们公司全部员工都没有签合同，如果被辞退了可以要求公司赔偿么？

ask20170330x1l 已过期 2017-03-30 回复(2)

如果公司没有和员工签订劳动合同，又被公司强行辞退这样我们可以申请劳动仲裁吗？

ask20180329by6 已过期 2018-03-29 回复(3)

在于公司签订合同的时候交了6000元，对方称如果是我们辞退的你我们将全额退还，如果是我们提出的离职就退还20%

ask20181201ju9 已过期 2018-12-01 回复(7)

ask201909207id 已过期 2019-09-20 回复(4)

你好，我是搞养殖的有这样个问题请教你，我们养的是合同鸡，公司提供技术，药品，饲料，因公司提供技术问题导致养殖失败，现公司起诉我陪药费和所有费用一审以完成，.请问一审明我要求公司陪我全费用百分之七+二审时还能再变一下吗

ask20190920z7b 已过期 2019-09-20 回复(2)

在合同到期后，公司不续签进行直接辞退是否合理，有没有补偿。如果有，在哪种情况下公司不进行补偿。

ask20190327vgo 已过期 2019-10-08 回复(3)

我们公司青岛项目结束，但因为是和劳务公司签合同，不辞退我们，也给我们介绍工作，但待遇并不好，待业期间给我们待业金最多能给多久？

ask201910124h2 已过期 2019-10-12 回复(3)

公司急于想让我们签新公司的合同，且愿意多给一个月的底薪（不承认是辞退，不承认是补偿金）听总部的朋友和我说新公司好像有问题，因此老公司近期想要收回，那在这样的情况下，为什么公司还是急着要我签新公司的合同呢？这里面可能会有什么损害我们利益的事吗？

ask2019102259s 已过期 2019-10-23 回复(6)