公司无提前一个月通知遣散我后以没有在合同注明为由没有给我补偿,这合法吗
公司无提前一个月通知遣散我后以没有在合同注明为由没有给我补偿,这合法吗。
合同到期,公司不续约 也没有提前一个月书面通知,公司不同意补偿
合同到期,公司不续约 也没有提前一个月书面通知,公司不同意补偿 我应该怎么办
本人跟公司签到明年三月的5年合同,在没有提前一个月通知我的情况下以我到退休年龄为由辞退我
本人跟公司签到明年三月的5年合同,在没有提前一个月通知我的情况下以我到退休年龄为由辞退我,公司算不算违返合同法?我能有补偿吗?现在我社保没买满公司辞退我我能拿到失业保险金吗?
本人跟公司签到明年三月的5年合同,在没有提前一个月通知我的情况下以我到退休年龄为由辞退我
本人跟公司签到明年三月的5年合同,在没有提前一个月通知我的情况下以我到退休年龄为由辞退我,公司算不算违返合同法?我能有补偿吗?现在我社保没买满公司辞退我我能拿到失业保险金吗?
合同未满公司以我到退休年龄为由而且没有提前一个月通知的情况下单方面辞退我
合同未满公司以我到退休年龄为由而且没有提前一个月通知的情况下单方面辞退我,且没有任何补偿金,叫我走人,我进厂前三年公司没给我买社保,现在社保没买满,失业了,请问公司是否违反了合同法,我能得到公司的补偿吗?包括要求补交前三年的社保,退休金,失业保险金,其它公司违约金等。谢谢!
我与公司劳动合同到期,不想续签,但没有提前一月通知公司。公司要求我合同到期后再干一个月
我与公司劳动合同到期,不想续签,但没有提前一月通知公司。公司要求我合同到期后再干一个月,但我不想干了,能到期直接走人吗?
合同马上到期但公司并没有提前通知我,是否可以要求额外补偿一个
合同马上到期但公司并没有提前通知我,是否可以要求额外补偿一个月工资
甲方经营困难,没有提前一个月通知,只是提前一天告知,合同上也没有注明薪资待遇
甲方经营困难,没有提前一个月通知,只是提前一天告知,合同上也没有注明薪资待遇,合同上赔偿金只说按当地地区最低工资的80%支付,而且还要扣除五险一金,请问该怎样维权,公司在无锡!
房子合同到期后,多住了两个月,月底想退房提前半月通知房东,房东以没有提前一个月通知为由扣我一半押金
房子合同到期后,多住了两个月,月底想退房提前半月通知房东,房东以没有提前一个月通知为由扣我一半押金,怎么办?
租房合同到期提前一周通知房东不续租,房东以没有提前一个月通知为由扣押金
租房合同到期提前一周通知房东不续租,房东以没有提前一个月通知为由扣押金。合同写的是乙方如需在租赁期限满后续租的,应在租赁期满一个月前书面通知甲方,甲方同意乙方享有同等条件下的优先续租权。除甲乙方续租外,乙方应在租赁期限届满当日,归还房屋。房东扣押金合理吗?我该如何维权?谢谢