公司促销活动要求员工微信链接发各自朋友圈，而且必须每天达一定浏览人数，不然就罚钱

公司促销活动要求员工微信链接发各自朋友圈，而且必须每天达一定浏览人数，不然就罚钱。我是司机属后勤人员，都在开车搬货哪有时间管微信。公司做法合理吗？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20191025j7c
提问时间：2019-10-25

您好我想问一下正式员工离职，公司要求必须提前一个月写申请，而且离职那一个月不准请假。我现在报告提交了半个月了部门老大也签字的，现在想走公司不同意说必须满一个月或者人招来了才行不然就扣上个月工资和这个月做了几天的工资这样公司合理？

ask20150803yuy 已关闭 2015-08-03 回复(0)

公司要求女员工在三八节去外面茶楼活动，必须去，如果不去就要去公司上班，或扣工资，在去茶楼途中天气下雨骑电动车受伤，算不算工伤？

ask201603114b9 已过期 2016-03-11 回复(2)

我在一家上市公司的全资子公司担任软件工程师，入职后通知需要办理社保和公积金，公积金要求员工全额缴纳，公司一分不出，能算作福利吗？合理吗？合法吗？

x2346363 已解决 2016-07-15 回复(1)

你好，我入职一个保险公司做行政助理，现在公司要求我提供一个担保人，而且不能是直系亲属，必须是朋友。请问这样合法吗？就一般文员也需要担保人吗？

ask20161219wuw 已关闭 2016-12-19 回复(0)

ask2017061052z 已过期 2017-06-10 回复(1)

公司要求员工在朋友圈转发一些公司的活动，没转发会被罚钱，规定时间不交罚款还会翻倍罚，请问这合法吗？？？

ask20170710k8x 已过期 2017-07-10 回复(2)

公司要求员工每月都上交一定金额的发票，而且发票的抬头为公司全称，这是怎么回事呢？…

ask20180805a6q 已过期 2018-08-05 回复(2)

公司要求员工每天微信加5个陌生人，而且必须是同城的才行，这样的要求合法吗？

ask20190603rld 已过期 2019-06-03 回复(7)

公司要求员工认购股份，合同注明必须在职满一年才能拿到本金，提前辞职的话连本金都不还，不认购的话就天天给你培训上课要你去认购～请问公司这种做法是否涉嫌违法？

一叶知秋已过期 2019-09-02 回复(4)

ask20191023z3v 已过期 2019-10-23 回复(1)