相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

孕妇要求休息的病假单是否有法律效应。单位对病假单的规定为:有效医院出示的相关证明

孕妇要求休息的病假单是否有法律效应。单位对病假单的规定为:有效医院出示的相关证明,要求休息的病假单是否可以作为相关证明

问题状态:已过期 回复 (8)
提问人:ask20190829ag6
提问时间:2019-08-29
相关咨询

工伤,单位要求员工提供三甲以上医院病假证明,是否合法?

工伤,单位要求员工提供三甲以上医院病假证明,是否合法?

杨时语 已过期 2014-04-17 回复(8)

公司规定病假证明一定要二级以上医院出具才有效,是否合法

公司规定病假证明一定要二级以上医院出具才有效,是否合法

ask20160711gf3 已过期 2016-07-11 回复(1)

商标近似侵权中。被起诉人是否有权要求起诉人出示相关身份证件证明及营业执照,是否有权利要求面见起诉人

商标近似侵权中。被起诉人是否有权要求起诉人出示相关身份证件证明及营业执照,是否有权利要求面见起诉人.急等.谢谢各位律师了!

ask20160929wv5 已过期 2016-09-29 回复(4)

因病解出劳动合同,用人单位要求我到医院开证明是否合理

因病解出劳动合同,用人单位要求我到医院开证明是否合理

ask20161128yfb 已关闭 2016-11-28 回复(0)

妇女在怀孕期间有医院开具的妊娠证明,并向用人单位已出病假要求

妇女在怀孕期间有医院开具的妊娠证明,并向用人单位已出病假要求,公司是不是可以不同意而要求女员工继续上班呢?

ask201612112sw 已过期 2016-12-11 回复(1)

工伤五级因在外地治疗,无法按单位要求上班,外地医院证明是否有效

2012年因工致残鉴定工伤五级,现在外地自费治疗,现单位要求上班,我是否必须有医院证明,外地的医院可以吗?

tp1807 已关闭 2016-12-22 回复(0)

怀孕期间因先兆流产征兆医院开具了相关证明,但单位不能按病假支付工资

怀孕期间因先兆流产征兆医院开具了相关证明,但单位不能按病假支付工资,说是要按事假算不给工资,这样合理吗?

ask201707241wu 已过期 2017-07-24 回复(10)

请问一下上班以外时间受伤了休息,医院也开了证明单位能给病假工

请问一下上班以外时间受伤了休息,医院也开了证明单位能给病假工资吗

ask20180202gt2 已过期 2018-02-02 回复(2)

单位以病假条虚假(医院证明没有开假条的医师和病假期限)为由解除劳动合同是否合法?另外

单位以病假条虚假(医院证明没有开假条的医师和病假期限)为由解除劳动合同是否合法?另外,还要求返还假期的工资和相关社保费用,我能申请劳动仲裁么?谢谢

时间 已过期 2018-09-20 回复(5)

我做了人工流产,医院开了两周的休息证明,可单位说休假期间工资如果按病假算就不享受生育津贴

我做了人工流产,医院开了两周的休息证明,可单位说休假期间工资如果按病假算就不享受生育津贴,如果按产假算,单位在我休息的这两周不发一分恭喜,但可以享受生育津贴补助,这合理吗?

ask20180927sk1 已过期 2018-09-27 回复(9)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏