公司试用期内,离职不给发工资,而且劳动合同也不给我,离职也没有证明
公司试用期内,离职不给发工资,而且劳动合同也不给我,离职也没有证明,我手里没有任何相关资料,能去劳动局申请仲裁吗?
试用期不签订劳动合同,我担心万一在试用期内离职了,我怎样才能得到自己应有的工资?
我明天要去一家公司工作,公司方面说试用期不签订劳动合同,我担心万一在试用期内离职了,我怎样才能得到自己应有的工资?谢谢
试用期内,在公司只干了10个工作日,辞职;工资什么时候才能给我,而且他们没有给我签合同。
试用期内,在公司只干了10个工作日,辞职;工资什么时候才能给我,而且他们没有给我签合同。
上班不到一个月没有签合同我提前10天提出离职公司发工资要打8折请问合法吗?而且拖了10几天才发
上班不到一个月没有签合同我提前10天提出离职公司发工资要打8折请问合法吗?而且拖了10几天才发,提成也没有发,上班20天只发了16天工资,还有4天说下月发,而且我一天没有休息
公司不批实习协议期内离职,但是实习协议规定可以提前离职,而且公司没有按照实习协议发放工资
公司不批实习协议期内离职,但是实习协议规定可以提前离职,而且公司没有按照实习协议发放工资,这样的情况下自动离职还有工资吗?
上班将近俩月,合同向公司屡次讨要都以未盖章理由不给。十月份国庆中秋假期不给我付工资。
试用期内未签合同没有入职证明,工作无差错被公司无理由辞退,有补偿吗
我自11.1号入职上班截止11.14号,约定试用期5500工资,因特殊原因未及时签合同,没有入职证明,每天有打考勤,14号公司无理由把我辞退。请问我是否应该得到补偿?
上了一个多月班,离职后公司不给发工资怎么办,而且没有签劳动合同
上了一个多月班,离职后公司不给发工资怎么办,而且没有签劳动合同,老板现在微信不回,打电话直接挂断,我该怎么办
签了一年劳动合同,试用期内提离职,公司说一个月后才能办理,因为工资太低待着就是浪费时间
签了一年劳动合同,试用期内提离职,公司说一个月后才能办理,因为工资太低待着就是浪费时间,所以我交了离职申请第二天就没再去上班,现在旷工好几天请问是不是自动离职了,劳动关系是否解除了,还有如果签新公司,签新劳动合同会有影响吗
在试用期内离职原单位不给开离职证明 说试用期不满一个在公司没有入档
在试用期内离职原单位不给开离职证明 说试用期不满一个在公司没有入档,不给开离职证明
在试用期内离职原单位不给开离职证明 说试用期不满一个在公司没有入档
在试用期内离职原单位不给开离职证明 说试用期不满一个在公司没有入档,但我需要离职证明,怎么样可以让原单位开离职证明