我签的离职申请，在没填写工资的情况，签名上交，被店里的负责人填写为零

我签的离职申请，在没填写工资的情况，签名上交，被店里的负责人填写为零，我申请劳动仲裁可以追回工资吗

我们老板拖欠我们员工工资，没有签合同，但是我离职的时候，填写了离职申请

我们老板拖欠我们员工工资，没有签合同，但是我离职的时候，填写了离职申请，离职工资结算，我要工资，他总是以没钱为借口拖着不给

本人已离职，工资少发了，负责工资方面的负责人手机停机了，我该

本人已离职，工资少发了，负责工资方面的负责人手机停机了，我该怎么追回我的利益

没签劳动合同，试用期内离职，公司拖欠工资不发，询问负责人工资结算情况

没签劳动合同，试用期内离职，公司拖欠工资不发，询问负责人工资结算情况，拒绝回应

提出离职申请，还未办理离职手续，公司在未告知的情况下这个月大部分工资都未发放

提出离职申请，还未办理离职手续，公司在未告知的情况下这个月大部分工资都未发放，事后了解到离职时一并发放，这种做法合法吗

今年一月15日提出离职申请，20日发放时工资在未告知的情况下扣发2016年度奖金

今年一月15日提出离职申请，20日发放时工资在未告知的情况下扣发2016年度奖金，事后咨询，说是离职时一并发放，我想问的是扣发、延发工资是否合法，如何维护自身合法权益！

我离职了，单位没给我发工资，说我没按照正常离职流程走，我只是填写了一份申请

我离职了，单位没给我发工资，说我没按照正常离职流程走，我只是填写了一份申请，没打算走，领导给我签完字就让我走了，然后说我没按照流程

公司一直有拖欠工资的情况，申请离职也按照正常程序办理了离职手续但是一直没有收到工资

公司一直有拖欠工资的情况，申请离职也按照正常程序办理了离职手续但是一直没有收到工资，已经超过半个月了，公司的法人并不是真正的老板，只是帮忙注册的，请问怎么办？

我的情况是这样，一个月以前我就提交了离职申请，现在离职快一个月了，但是老板还是不结剩下的工资

我的情况是这样，一个月以前我就提交了离职申请，现在离职快一个月了，但是老板还是不结剩下的工资。提交离职以后，我用公司电脑给竞争对手申请了一个帐号，里面不涉及任何有关公司机密的事！当时可能忘记删除了，离职半月之后老板查到了，就说我入同行了，合同规定离职以后不能入同行，不给结工资。但是我只是给朋友帮个忙

在原单位是分公司负责人而且有一点点股份，算是小股东吧，现在离职了，离职申请总是拖着不签，工资、报销款

在原单位是分公司负责人而且有一点点股份，算是小股东吧，现在离职了，离职申请总是拖着不签，工资、报销款、股本都不给，该怎么办？

未签订劳动合同，离职时公司会让填写离职申请，如果填写了，是否会影响我讨要未签订合同的双倍工资补偿

未签订劳动合同，离职时公司会让填写离职申请，如果填写了，是否会影响我讨要未签订合同的双倍工资补偿，离职证明能否代替劳动合同，算作公司和我签订的劳动合同