我是宁煤集团工人在单位和上级领导因工作发生冲突后，领导就就把我的工作给停了

我是宁煤集团工人在单位和上级领导因工作发生冲突后，领导就就把我的工作给停了，

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提问人：ask20190524sk9
提问时间：2019-05-24

因为和单位领导发生冲突，领导就不安排我工作，并要求我调离本单位，这样合理吗？现在不安排我的工作，我也有10天没有上班了，他们安旷工处理，这样合理吗？是他们不安排工作，我没有班上，不是我不来上，领导这样整人，可以告吗？

ask20170310d1y 已过期 2017-03-10 回复(2)

单位因工作与同行业公司发生冲突老板带着员工去打架然后对方连同老板在内起诉我们现在法院传票送到我这里怎么办

ask20180429dl7 已过期 2018-04-29 回复(3)

我是集体工人，想调动工作，从原单位调到集团别的单位，但单位不放人，通过法律是单位放人，

ask20180522oub 已过期 2018-05-22 回复(9)

请问因工作原因导致领导与员工发生冲突，员工动手打人，且领导妻子情急之下打先动手员工，导致轻伤，领导妻子应当承担哪些责任？

ask20180708xdg 已过期 2018-07-08 回复(8)

因工作问题对方不配合发生冲突造成对方轻伤二级，我的工作单位是否承担一定的责任？承担多少责任？

ask20180815vsj 已过期 2018-08-15 回复(4)

您好我姐姐在单位工作中因为工作多次发生争执向领导反应没大约有10多天了也没有给我们调开在前天下午她先伸手我还没有想到她能动手呢她就把我的脸挠伤了6处外伤请问这种情况是否构成毁容故意伤害罪，单位是否也应该承担相应的责任。

ask2018102202n 已过期 2018-10-22 回复(2)

用人单位违章指挥，被上级领导抓住，并开除工人是不是应该经济赔偿

ask20181030wac 已过期 2018-10-30 回复(3)

ask20181030wac 已过期 2018-10-30 回复(3)

我在单位和上级领导因工作发生冲突后，单位就把我的工作给停了，我想问问朱律师这合法吗

ask20181011pc1 已过期 2019-03-28 回复(1)

ask20190524sk9 已过期 2019-05-24 回复(2)