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请问因工作原因导致领导与员工发生冲突，员工动手打人，且领导妻子情急之下打先动手员工
请问因工作原因导致领导与员工发生冲突，员工动手打人，且领导妻子情急之下打先动手员工 请问因工作原因导致领导与员工发生冲突，员工动手打人，且领导妻子情急之下打先动手员工，导致轻伤，领导妻子应当承担哪些责任？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2018-07-08 19:54
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2018-07-08 19:54
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这是可以按照过错来承担赔偿的
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报警处理，伤情由专业的鉴定机构进行评定。轻伤以上可追究刑事责任和民事赔偿责任。轻微伤可要求治安处罚。
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故意伤害 承担刑事责任
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故意伤害 承担刑事责任
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如果是这种情况，故意伤害 承担刑事责任
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故意伤害 承担刑事责任
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故意伤害 承担刑事责任
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故意伤害 承担刑事责任
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