进公司已经二年过八个月了，平常都把工作完成的很好，闲暇时间偶尔会玩一下偷菜之类的网页游戏，因为大家都在玩，行政部看到也只是口头警告一下，并没有得到过正式的书面处分，刚休完婚假回来，行政部就以我上班玩游戏为由直接把我开除了，当时也仅仅是用闲暇时间开了两分钟的网页偷菜，我是否可以申请仲裁公司量刑过重，非法解除劳动合同，申请赔偿金呢？
我当时就做了检讨，也可以接受罚款或处分之类的惩罚，但公司并不接受与我协商，当时也没经过工会同意，直接开除算不算量刑过重？
我公司职员甲（男）和乙（女），因为票据争执发生打架，甲方出手过重将乙方打成脑震荡和脑类口（法医鉴定）事后双方自行辞职离开公司，但因疼痛，甲方也迟迟不出面解决，乙方找到甲方，在公安局协商解决，甲方一次性补偿乙方22000元，从此了结。请问公司要承担责任吗?是否可以开出他们？
我家亲人在2006年3月8日和两个朋友酒后回家路上和一50多岁老人发生口角。第一次将其打跑。而后老人又回来和我亲人打在一起。此时我亲人和另一朋友两把刀将其捅死。15天后我亲人自首。法庭调查两人用的刀已无法找到。但是我亲人用的刀是类似工艺品的蒙古刀。当初共买两把一样的，一把自用，另一把增其好友。虽我亲人的刀无法
律师你好，我是07年10月来公司在青岛工作，签了3年的合同到2010年12月到期，今年5月6号领导口头通知辞退我，以后不用上班了，公司说我业绩不佳，我是无过失的，但是没有得到公司的解聘书，和公司要了几次仍未得到解聘书，经查询社保网得知公司5月5日把我的社保停掉了，网上显示的停保原因是解除劳动合同，经过我的催要解聘
本人经营一个卖汽车油漆的小店，被安监局的工作人员查到，根据《中华人民共和国安全生产法》第八十四条规定，没收非法所得，并处2万元的罚款。本人在安监局的人来检查前并不知道汽车漆属于危险化学品，也不知道要办理特殊的许可证，也没有部门告知我们。但得到安监局工作人员的口头警告后，把大部分货物退回了厂家，只留下
问个问题，游戏中的虚拟资产是否受保护？ 另外，官方颁布了一些有偿服务，许诺完成一定量的任务后给于一定量的游戏资金，现在，玩家完成了80%的任务后，官方运营商突然终止许诺，不再给与奖励，这个能否起诉？好多玩家现在不太懂这方面的东西，如果可以起诉，望告之。 谢谢！！！
05年租了两层楼下来经营，租期10年；一层自用，另一层转租了出去。 合同：“承租方对所租的房屋可以转租，出租方只向承租方收取租金，转租所产生的法律责任与出租方无关。”并有条款：“出租方不得干涉承租方的经营。”同时合同未约定承租方不按时缴纳租金时的违约责任。 近两年房东以不按时缴纳租金为由，在承租方不知情
员工上班时间打架，其中一方致残，公司是否有责任？双方产生的医药费用又该如何分担？
两位女员工在上班时间打架，A怀疑B在背后说其小话，怀疑B对同事说‘不要与A说话”。而B并未有此意，也未对周围同事说此话。遂发生争吵，近而发生打架事件。周围同事劝阻，医院检查，B一手指骨折，一手被咬伤，眼角膜划伤。A头痛，检查脸颈有抓伤。事件中公司是否有责任？双方产生的医药费用又该如何分担？
