我事业单位员工，单位派出在一个项目上工作，应该拿几份工资

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提问人：ask20190422kml
提问时间：2019-04-22

新劳动法辞退5年以上员工，单位应该怎样补偿，除了每年一个月工资以外，这里面包括企业应该承担的五险一金的金额吗

ftxnj521 已过期 2016-08-02 回复(1)

ask20160901rs8 已过期 2016-09-01 回复(1)

ask20160901rs8 已过期 2016-09-01 回复(1)

我在单位工作一个月零20天，离职之后工资没给我开，我应该用什么样的法律程序

ask20160924v26 已关闭 2016-09-24 回复(0)

ask20161223nmp 已过期 2016-12-23 回复(1)

用人单位辞退员工补偿金怎么算。比如工资5500一个月。上了11天工作。补偿金按几倍算

唐志君已过期 2018-10-17 回复(2)

一个人工作在事业单位，因工作原因被借调到另外一个单位，能否领另外一份工资或补助，如何交税

ask20181227xx5 已过期 2018-12-27 回复(3)

事业单位工作，在下属一个站里，站里站长給工资，以单位规定为由，说我一年除可以休假10天超出3天事假直接从我工资扣除罚款，明细项目只写扣款未写理由，他用手写事假3天并让我签字，我拒签，他便不给我奖金和餐费，不让签字也不给钱，这样合法吗？

ask201812299hm 已过期 2018-12-29 回复(4)

事业单位工作，在下属一个站里，站里站长給工资，以单位规定为由，说我一年除可以休假10天超出3天事假直接从我工资扣除罚款，明细项目只写扣款未写理由，他用手写事假3天并让我签字，我拒签，他便说工资不签字，奖金和餐费也别签了，工资我拒签，他便奖金和餐费不给钱不给签字，这样合法吗？

ask201812299hm 已过期 2018-12-29 回复(2)

ask20190221sdm 已过期 2019-02-21 回复(3)