单位备用金财务人员存入个人存折达两年时间（在当时领导指使下，后这位领导离任），两年后新领导上任，财务没有主动向新领导汇报此款，是上任领导去有关部门查账，又前去逼问财务，财务还没有承认此款，给财务施加压力，财务才承认），这是什么行伪
但是在此款从开始隐匿达两年后被发现，六年后被发现此款的领导给分了，财务和当初指使财务隐匿此款的领导没事，而分了此款的领导却被判型，还有一名工作人员被判型，因这名工作人员让上交此款，财务不上交随口说了一句，不上交钱在你手中什么意思，那就分了好了，之后钱分了，几个月后财务因有关检查部门查有关问题，财务说了此事，合分了此款的六人，有两人判刑，其他人没事，六人有两人处级干部，其他四人科级干部，说分钱的人有科级待遇，但没有职务，其他四人有职务，这名人员和现任领导（法人）判五年，其他人免予处罚，每人分了五万元。
说分钱的人和法人被定为主犯，实刑5年
事业单位财务人员侵吞应发给个人的工资福利一千多元，是否违法了？定何罪？
事业单位财务人员侵吞应发给个人的工资福利一千多元，是否违法了？定何罪？ 事业单位财务人员侵吞应发给个人的工资福利一千多元，是否违法了？定何罪？ 侵吞应发给个人的工资福利多少元才算犯罪？
两个问题： 1、我公司06年新建了三栋厂房，当时厂房基本上是自建的，到现在还没有完工。现在他想把这个厂房的价值增加，想与一个工程建设单位签订一份价值250万元的厂房承包合同，然后由该工程建设单位给我司开具发票。请问这种合同是否有法律效力？如果财务人员以这种单据进行核算是否算违法？如果是违法，会有怎样的法
我单位与与当地村民个人签订便道等临建施工合同，请问这种分包行为是否违反建筑法？ 如果村民找到单位资质，并由单位进行委托负责跟我单位进行施工，并已个人名义进行结算。这种行为是否违法？
我们单位有一部分员工，单位在几年前未给上保险，现在单位提出要集中给他们上社保，要求他们在5月7日之前提供补缴所需要的材料，但有一部分员工未能提交补缴所需材料，单位让员工个人出具放弃补缴的声明，表明由此带来的一切后果均由本人承担。 请问律师，这个声明有效合法吗？
不能忍受领导辱骂被开除，工资押金和在单位丢失的个人财务怎么办？单位是否应该给予经济补偿？
我是单位一个负责专项工作的班长，因为安排工作期间领导喝酒后辱骂被开除，我该辞职还是等开除通知？
武汉市内月湖和其旁边的池塘都属于月胡风景区管理。因平时开销无处支付，其将池塘承包个单位职工进行养鱼，此行动是否合法？
本人于12月21日离职，结算工资时财务人员表示我支付1月的医保个人承担部分，请问该公司这样做是否合理
本人于12月21日离职，结算工资时财务人员表示我支付1月的医保个人承担部分，理由是医保比社保提前一个月交，我12月离职，1月的社保应有我自己交付，请问该公司这样做是否合理
派遣公司扣除用人单位发给派遣人员的工资是否合法。 用人单位没用发4000多元，派遣公司发工资到手1900（没扣险）。
