我去年十二月18号请假回家，在2月8号用微信发送辞职信提出离职，老板当时同意

我去年十二月18号请假回家，在2月8号用微信发送辞职信提出离职，老板当时同意。但是在本月结算去年12月工资时，本来是底薪3000，再扣除12天的事假工资，按理是应该有1800元的工资。但结算时老板提成，上了18天就只有1800的工资，再扣除12天请假，最后所得工资为600。请问合法吗

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提问人：ask20190401lx0
提问时间：2019-04-01

在小厂上班，辞职老板同意了，辞职信也交了，一个月后离职老板不给工资不让走怎么办？

ask20160618v6n 已关闭 2016-06-18 回复(0)

在小厂上班，辞职老板同意了，辞职信也交了，一个月后离职老板不给工资不让走怎么办？

ask20160618v6n 已过期 2016-06-18 回复(1)

你好，我想咨询一下，十天前我给老板口头提出辞职，当时他同意了，现在十天到了，他不让走，也不发工资，两个月哦工资都没发，我该怎么办

ask201607208pz 已过期 2016-07-20 回复(2)

这个月7日向公司提出辞职，9日请假到下月7日办理离职手续，经领导同意。公司未要求办理交接。原本20日发8月份工资，公司因未正常到岗，未办理好交接，未按流程辞职给公司造成损失为由，扣了8月，9月工资，能否向公司讨要工资。或是申请劳动仲裁

ask20160922zml 已过期 2016-09-22 回复(1)

这个月7日向公司提出辞职，9日请假到下月7日办理离职手续，经领导同意。公司未要求办理交接。原本20日发8月份工资，公司因未正常到岗，未办理好交接，未按流程辞职给公司造成损失为由，扣了8月，9月工资，能否向公司讨要工资。或是申请劳动仲裁

ask20160922zml 已过期 2016-09-22 回复(2)

前一个月提出辞职老板不同意，现在自己主动离职，老板不给这个月的工资，请问应该通过什么途经解决？律师，谢谢

ask20161231sci 已关闭 2016-12-31 回复(0)

去年，十一月我提前跟老板提出辞职，辞职书也写了，家里有事必须回家他们不批，我还是走了，压了我一个月零十天的工资到现在都没给我，能否讨回公道？

ask20170302ag0 已关闭 2017-03-02 回复(0)

正式提出辞职一个多月了，老板一直以没人可以顶替为理由不同意离职，没有劳动合同也没交辞职信，怎么办？

ask20170828qxl 已关闭 2017-08-28 回复(0)

guozhiren1 已过期 2017-12-15 回复(4)

提前一个月辞职，口头提出，当时老板同意了并且让我把手头工作做完可以走，现在是转正的第一个月，我工作做完了也交接好了，他以公司没有找到合适的人不让走，并且威胁我如果私自离职的话，就以被辞的理由发信件给我以后工作的公司，我的学校和各个人力资源部，让我以后都不好找工作，请问我该怎么办

深海鱼未归已过期 2019-03-24 回复(1)