我姐姐跟公司签订了劳动合同，当时公司领导帮忙保管用工工人的合同

我姐姐跟公司签订了劳动合同，当时公司领导帮忙保管用工工人的合同，最近由于岗位调动，姐姐不愿意换岗，才去要回自己那一份合同，才发现前面关键部分被撕了，重新换了一页，只剩后面的签名，请问怎么办

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提问人：ask20190308ez6
提问时间：2019-03-08

用工单位未签订劳动合同，后因违反公司纪律被开除！能否索赔？

hebin1006 已解决 2010-03-17 回复(2)

是这个情况，我进一家公司之后，公司送我去培训，当时就签订劳动合同，并且是三年，说培训回来，要在公司做

是这个情况，我进一家公司之后，公司送我去培训，当时就签订劳动合同，并且是三年，说培训回来，要在公司做三年，中途如离职要缴违约金，还要把毕业证放在公司。我现在还没到三年就走了，公司叫我把当时的培训费拿给公司，才把毕业证还给我。。我想问一下，公司签订的劳动合同是否全法，现的公司的这种做法对吗？

ucjetg 已解决 2010-04-20 回复(2)

您好！我想请问一下我公司已给员工签订过劳动合同，该合同由当时行政保管

您好！我想请问一下我公司已给员工签订过劳动合同，该合同由当时行政保管，由于行政当时离职未办理任何手续，事过半年当时行政与其他工作人员联合控告公司未签订劳动合同，但社保，公积金有记录

ask20151224468 已过期 2015-12-24 回复(1)

公司与我签订劳动合同，但合同未交与我保管，五险已交快满俩年，现要求我转无工资的外包岗位

公司与我签订劳动合同，但合同未交与我保管，五险已交快满俩年，现要求我转无工资的外包岗位，我该怎么办

ask20180323iyb 已过期 2018-03-23 回复(4)

本人与省外国企建筑公司于2013年7月15日签订劳动合同，两份合同均由公司保管

本人与省外国企建筑公司于2013年7月15日签订劳动合同，两份合同均由公司保管，因工作需要，长期出差驻外项目部工作，公司从未出示过工资条，也为规定工资发放日期，其中也存在工资拖欠情况，但是后来补齐，工作没有假期，工资也一直如此，从未变过，不清楚有没有加班，过节，风沙，高温补助，马上合同就要到期，本人不想续

天地一沙鸥已过期 2018-06-05 回复(2)

本人与省外国企建筑公司于2013年7月15日签订劳动合同，两份合同均由公司保管

本人与省外国企建筑公司于2013年7月15日签订劳动合同，两份合同均由公司保管，因工作需要，长期出差驻外项目部工作，公司从未出示过工资条，也为规定工资发放日期，其中也存在工资拖欠情况，但是后来补齐，工作没有假期，工资也一直如此，从未变过，不清楚有没有加班，过节，风沙，高温补助，马上合同就要到期，本人不想续

天地一沙鸥已过期 2018-06-05 回复(3)

您好，就是我公司在我入职的时候签订了劳动合同，合同上也写了，工人要配合公司人员调动

您好，就是我公司在我入职的时候签订了劳动合同，合同上也写了，工人要配合公司人员调动，但是我一开始入职的是办公室人员，但后来公司要求我调去产线，我不同意，现在我该如何维护自己的利益?求指点

ask20180704la7 已过期 2018-07-04 回复(5)

与劳务公司签订的临时用工合同中。如果不能根据合同提供劳动工时，需要支付违约金

与劳务公司签订的临时用工合同中。如果不能根据合同提供劳动工时，需要支付违约金。这是合法的吗？谢谢。

杨爽已过期 2018-10-15 回复(6)

18年5月在公司就职，当时签订合同了。但到现在，我还没拿到属于我的那份劳动合同

18年5月在公司就职，当时签订合同了。但到现在，我还没拿到属于我的那份劳动合同，这属于公司违约吗？一个月内没签订劳动合同，第二月开始双倍工资，这里适用吗

ask20190220c95 已过期 2019-02-20 回复(2)

18年5月入职公司，当时签订劳动合同，但至今我还没拿到属于我的那份合同

18年5月入职公司，当时签订劳动合同，但至今我还没拿到属于我的那份合同。这可以用第二月开始双薪这条解决吗

腊歌里的辣个你已过期 2019-02-20 回复(4)