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要走人,不想做了,老板不干,不批准, 说走可以,没有工资

要走人,不想做了,老板不干,不批准, 说走可以,没有工资( 说要年过后才准走, 他们招聘的时候没有签任何协议,合同 只是口头协议做到半年)

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:梦想的窗
提问时间:2013-01-27
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我在公司工作一年多不过没有签劳动合同,老板老是拖欠工资,所以我现在不想再做,那我可以通过仲裁拿到双倍

我在公司工作一年多不过没有签劳动合同,老板老是拖欠工资,所以我现在不想再做,那我可以通过仲裁拿到双倍工资吗

278456223 已过期 2010-03-03 回复(3)

没有签订劳动合同。在什么样的情况下才可以要求老板支付双倍工资?

我们是一对情侣。 在一家理发店上班。并未签订劳动合同。由于一些私人感情的原因大大小小吵了好几次架。最近一直没有上班。导致心理压力太大。做不下去了。现在我们想辞职。可老板却不肯结工资。那我们现在是否可以要求他把工资结给我们。急 急 急 。。。。。

RGGR 已过期 2012-04-24 回复(3)

工作了快3年没有签合同,老板出尔反尔还扣发工资,我可以提出那些赔偿呢?

我是在2009年10月份在一家私人公司任职,在2012年5月10日辞职。中间未和公司签过任何的合同,公司有交社保。我们是做淘宝客服拿提成的,刚开始几个月都是如数发的,之后老板每个月都少发工资,算过没有多少就没有和他计算。2012/1月他发2011/12月份的工资加提成的时候私自扣除了我1000块钱的提成,也没通知我。我中间有去找

瓷儿 已解决 2012-05-11 回复(4)

上班4个月没有签合同现在老板说这个部门现在不开了。我出了工资以外可以在要补偿吗?

上班4个月没有签合同现在老板说这个部门现在不开了。我出了工资以外可以在要补偿吗?

a726637303 已解决 2012-06-02 回复(3)

试用期我要求辞职,公司不批准,说如果走人要扣工资,没有签合同

试用期是二个月,我是口头和主管说的,主管然后和老板娘说,然后他们说等招人招到了才能走,现在人招了半个月了,都没有招到,我想直接走人,他说要扣工资,必须要一个月,然后,老板娘就不理,我现在打算投诉,去哪里投诉,我要准备哪一些资料,

思思111 已过期 2012-06-20 回复(1)

一个月试用期到期后 不想做了 这月工资老板应该给吗 可以马上辞职走吗

我是在一家厂子工作,在仓库算是一个小会计。我来时候领导说试用一个月 三月后签合同 提前一个月打辞职报告 现在我做了一个半月了,不想做了。我想问下 我这刚过试用期,辞职也需要提前做辞职报告吗?

975634133 已过期 2012-06-26 回复(2)

在没有签订合同的情况下,辞职老板不结工资,我该怎么做,才可以以合法的方式拿到工资?

我在新疆这里上班,做了一个多月了,由于不习惯想要离开,因为没有签合同,老板不结工资,我该怎么办?

王瑞平 已过期 2012-07-05 回复(4)

我想辞工了老板不同意又不想给我工资怎么办?而且做了四个月还没有签劳动合同。

我在一家啤酒分销商做文员,没有签订合同。来的时候老板说试用期一个月,后来反悔说三个月,迟迟不升工资,之前包吃的,后来不做饭一天才补贴6块钱。现在是第四个月了,月头跟他辞工他说这家店不做了,月尾准备撤,我就答应做到月尾,口头上答应月尾一起结工资让我走的。现在他又做下去了,反悔说没有答应让我辞工,我强硬

赖明明明 已过期 2012-08-28 回复(6)

拒签过合同,现在没有签合同,可以随时拿工资走人吗?

公司是一家美容院,上班期间公司有说过让我们签合同,但签了合同每个月就要扣200元的学习培训经费。而且面试的时候没有说到。而且从6月份来到现在10月份就培训过二次,四天。说是做满一年后才可以退。所以我们就拒签了,而且合同上也是没有给买社保类的。现在我生病了,想辞工,可以随时拿工资走人吗?

lily红茶 已过期 2012-10-15 回复(7)

没和老板签劳动合同可以随时向老板讨工资走人吗?

我在广告公司做了一个多月工资太低,不想做了!

cy22s9369247 已过期 2012-11-20 回复(7)
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