在工作中受伤,在药物治疗中导致另一疾病的发生,两者都是否能界定为工伤?直接与间接的问题
一员工因交通意外受伤,右手手臂骨折,现在住院一期期间,明年还需二期治疗。事故全责在车主方,并车主已交付住院治疗费2万元。现一期即将出院,估计医院费用还剩4千多元,现员工提出要我单位支付工伤费,我单位认为是车主方的全责,而且车主方也同意二期治疗结束后,凭所有单据,将所有的费用(如误工、营养等)由车主方保
我司一员工发生工伤经鉴定为5级,现几个问题想咨询:1、工伤医疗期(即停工留薪期)该如何界定?是否能以医生开的病休证明单为准?该员工已在家休息12个月了,在鉴定后感觉抑郁症,现要二次住院(精神病院),若需延长12个月,需提供何材料? 2、停工留薪期满24个月后,用人单位给他安排适当工作,他若以抑郁症为由不能胜任
我公司购买A企业设备,A企业负责运送设备的过程中,其运输车队人员在装卸设备过程中发生意外事故,造成两处骨折。请问责任如何划分,是双方共同承担还是应由A企业负责?感谢
律师您好,我想咨询一下:我的阿姨是一名近30年教龄的小学老师,之前身体一直很好,包括单位每年的体检和同事朋友的观察,前段时间在上课时突然脑出血倒在讲台上,经医院抢救现在重症监护室尚未苏醒,距现在大概一个半星期了,现在我们和学校意见有分歧,学校不认为是工伤,我们想咨询下:1,这个情况是否属于工伤范畴?2、
律师您好,我想咨询一下:我的阿姨是一名近30年教龄的小学老师,之前身体一直很好,包括单位每年的体检和同事朋友的观察,前段时间在上课时突然脑出血倒在讲台上,经医院抢救现在重症监护室尚未苏醒,距现在大概一个半星期了,现在我们和学校意见有分歧,学校不认为是工伤,我们想咨询下:1,这个情况是否属于工伤范畴?2、
去年10月在国企公司上班时,在工作中伤到后脑,在进行治疗时医院查出患有重度障碍性贫血,现在脑伤治疗好了,慢性贫血还在继续治疗中。我们单位每年都有查体,5月份检查时没查出什么问题。现在公司方面说,我这不属于工伤范围,只报销脑伤费用,慢性贫血不予工伤报销费用,并且每月工资只给病假工资,这些属于工伤吗?违反
事件起因:某房产开发工地,由于石材施工操作不当,导致楼体外墙失火(保温、涂料等) 事件争议:石材合同中规定,如发生火灾,产生的直接经济损失由石材赔付,但未提及间接损失问题; 请教问题:直接经济损失与间接经济损失的区分?(例如:失火范围是南面和西面,保温及涂料都已经施工完成了,但南面和西面失火导致需要
事件起因:某房产开发工地,由于石材施工操作不当,导致楼体外墙失火(保温、涂料等) 事件争议:石材合同中规定,如发生火灾,产生的直接经济损失由石材赔付,但未提及间接损失问题; 请教问题:直接经济损失与间接经济损失的区分?(例如:失火范围是南面和西面,保温及涂料都已经施工完成了,但南面和西面失火导致需要
本人既是车祸也是工伤,在后续医疗费中,想先争取一次性解决后续医疗费,然后以后住院报工伤入院,不知工伤认定否? 谢谢各位律师!本人属于单位违规操作才导致车祸,工伤也下了认定书的,因为伤的严重,在车方和工伤都做了相应赔偿后,还可以向单位索取其他赔偿不呢?