没有签订劳动合同，但是有交社保，公司裁员，以不服从公司调度为由（公司之前要求去别的部门工作

没有签订劳动合同，但是有交社保，公司裁员，以不服从公司调度为由（公司之前要求去别的部门工作，离家甚远，所以拒绝了。），拒绝赔偿违约金该如何处理，公司做的是否合法，

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：^_^Y
提问时间：2018-12-28

我进公司至今没有任何人和我说关于转正以及签订劳动合同的问题，了解下来，公司里的同事都是没有签订合同和缴纳社保金的，现在公司在找借口解雇员工，今天已经解雇了2个了，我们同事都人人自危，如果说我先向公司提出辞职的话可以要求公司按照新的劳动法进行赔偿吗？还是要等公司解雇我才可以去劳动仲裁要求赔偿？还有就

joye8101 已解决 2008-10-29 回复(4)

公司要把我调到其它部门，但是岗位和工作性质一样，只是工作量比现在大很多，之前签订的合同上没有约定工作

公司要把我调到其它部门，但是岗位和工作性质一样，只是工作量比现在大很多，之前签订的合同上没有约定工作量，那公司现在这样做合法吗？我能拒绝并要求公司赔偿吗？

Tina147258 已过期 2014-09-08 回复(1)

公司要把我调到其它部门，但是岗位和工作性质一样，只是工作量比现在大很多，之前签订的合同上没有约定工作

Tina147258 已过期 2014-09-08 回复(2)

在公司工作奖金一年，没有跟我签订劳动合同也没有交社保，老板说要给我涨工资但是说话不算数

在公司工作奖金一年，没有跟我签订劳动合同也没有交社保，老板说要给我涨工资但是说话不算数，说没说过，上个月公司要我们签的保密协议，这个月发了工资没有交接工作我就不干了，我这里有900元公款，我跟老板说让他把我剩下的10天工资结算一下，我把公款还给他们，结果公司现在拿保密协议威胁我让我回去还钱交接工作而且不

ask20170112p2g 已过期 2017-01-12 回复(1)

在领取失业金期间找到工作了，并工作了几个月，失业金也在发放，但是公司没有与我签订劳动合同和缴交社保

在领取失业金期间找到工作了，并工作了几个月，失业金也在发放，但是公司没有与我签订劳动合同和缴交社保，现在公司辞退我可以申请补偿吗？对我的失业金有没有影响？会不会要求我把就业期间领取的失业金上交

最遥远的距离已关闭 2017-03-01 回复(0)

合同到期没有签订合同，但是任然在工作，单位也给我们买了社保，现在公司在我们不知情的情况下股权转让

合同到期没有签订合同，但是任然在工作，单位也给我们买了社保，现在公司在我们不知情的情况下股权转让，我想问一下这个是合法的么？我们可以提出经济补偿么？

ask20170318ppa 已过期 2017-03-18 回复(6)

去年十一月底入职签订正式劳动合同，但是公司以合同没有多余为由没有给我一份

去年十一月底入职签订正式劳动合同，但是公司以合同没有多余为由没有给我一份，但是我拍了合同照片，然后发现自己怀孕了，公司没有交五险，说是每年的三月和九月才能提交资料，然后让我休息并不发工资，我要求回来工作百般推脱说是让我等到生完孩子后再上班，这期间也没有工资，并且说我要是个人要求上班也可以但是要服从新

ask20180202t8r 已过期 2018-02-03 回复(3)

工作了5个月，公司未签订劳动合同，社保也没有帮我买，但是工资条上面却有一栏扣了社保费

工作了5个月，公司未签订劳动合同，社保也没有帮我买，但是工资条上面却有一栏扣了社保费，请问我能怎么做呢？

ask20181020f2i 已过期 2018-10-20 回复(1)

工作了5个月，公司未签订劳动合同，社保也没有帮我买，但是工资条上面却有一栏扣了社保费工作了5个月

工作了5个月，公司未签订劳动合同，社保也没有帮我买，但是工资条上面却有一栏扣了社保费工作了5个月，公司未签订劳动合同，社保也没有帮我买，但是工资条上面却有一栏扣了社保费，请问我能怎么做呢？

港口、张敬轩。已过期 2018-10-20 回复(3)

没有签订劳动合同，但是有交社保，公司裁员，该如何维权

ask20181228kdx 已过期 2018-12-28 回复(3)