我在上海,我想咨询一下:1、公司是否有权单方面调整员工岗位,并扣除员工工资
我在上海,我想咨询一下:1、公司是否有权单方面调整员工岗位,并扣除员工工资,并且在年中与员工终止劳动合同,且说因未完成年度任务不予发放扣除部分工资?2、公司是否有权单方面不按社保局规定要求下调员工社保基数?
公司当天声称解散,不进行任何赔偿,员工是否有权要求将在职工资
公司当天声称解散,不进行任何赔偿,员工是否有权要求将在职工资未结清薪资当天结算?
请问公司开除员工有权利扣除员工百分之30的工资吗?。在没有损失公司经济的前提下
请问公司开除员工有权利扣除员工百分之30的工资吗?。在没有损失公司经济的前提下。没有签劳动合同。但是有银行工资发放记录。和人证。
公司私自降低孕妇产前假工资比例是否违法?私自扣除全体员工司龄工资是不是违法
公司私自降低孕妇产前假工资比例是否违法?私自扣除全体员工司龄工资是不是违法,违法的话员工有没有权利追究其法律责任,如何追究
公司规定入职员工干不满半年需要扣除该员工工资的百分之五十作为违约金,这个规定是否存在违法违规行为
公司规定入职员工干不满半年需要扣除该员工工资的百分之五十作为违约金,这个规定是否存在违法违规行为。希望老师帮我解答一下,谢谢