毕丽荣律师 VIP2013-06-27 10:34

不可以的，员工可以申请仲裁的

 蒋艳超律师 VIP2013-06-27 10:40

可以申请仲裁

你好！你所说的情况违反了劳动合同法，如果与公司协商不成，可以申请劳动仲裁。

你所说的内容都是单位侵害劳动者合法权益的行为。

公司的行为均违法，你可以申请仲裁。

1、公司单方调整岗位降低薪水是违法的。
2、不可以下调员工社保基数，应当是上年度的职工的平均工资。

你好，公司不可以单方面调整员工的岗位，更不能随意扣除员工工资。

公司行为违法申请劳动仲裁要求经济补偿金

公司行为违法，可以申请劳动仲裁，要求经济补偿金。

1、无权；
2、无权。