我与单位签订的了3年的合同过期一年半了,没有续签 一共在公司工作4年半
我与单位签订的了3年的合同过期一年半了,没有续签 一共在公司工作4年半,现在公司要把我辞退,应该补偿我多少个月的工资
我在原单位工作了两年零1个半月,合同签订的是两年,合同期满后公司没有续签
我在原单位工作了两年零1个半月,合同签订的是两年,合同期满后公司没有续签,又干了一个半月,之后有因为岗位撤离没有该岗位后,公司说会给另安排一个工作,并承诺说上份工作的工资多发一个月,不管继不继续在此单位工作都给多发一个月的工资,给安排的工作可以先干着,有想法的就是不想干的也可以提出来,其实单位不续签
你好,我与目前工作单位签过两次一年合同,目前到期没有续签,而且当时签订合同没有给我一份
你好,我与目前工作单位签过两次一年合同,目前到期没有续签,而且当时签订合同没有给我一份,我还在这个单位上班,这种情况是不是可以自动变成无固定期限劳动合同呢?或者他们现在已经违反劳动法需要补偿我?我目前这样是不是可以随时说辞职就走人呢?
请问我与公司签订合同到期没有续签,合同早就过期了,我提前10天申请离职
请问我与公司签订合同到期没有续签,合同早就过期了,我提前10天申请离职,公司以“我没有提前一个月申请离职”为由不给我发最后一个月的工资,公司的做法属于违法的吗?
我与公司未签订合同,也没有为我缴纳社保。已经在这工作一年多了
我与公司未签订合同,也没有为我缴纳社保。已经在这工作一年多了。7月份的工资没有发。如果一直不发的话我该怎么办。
您好! 我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等
您好! 我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等,现我想离职,想问需要走什么程序,我之前签的保密协议里有竞业条款,公司能以此作为理由拒绝我辞职吗?
您好! 我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等
您好! 我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等,现我想离职,想问需要走什么程序,我之前签的保密协议里有竞业条款,公司能以此作为理由拒绝我辞职吗?
我通过中介跟某国企单位签订合同,一共是7年。到期不公司不续签
我通过中介跟某国企单位签订合同,一共是7年。到期不公司不续签合同后应该给我多开七个月的工资吗?
和公司签订了两年合同并工作了两年后,又工作了两个月,但没有续签合同(这两个月工资已发放)
和公司签订了两年合同并工作了两年后,又工作了两个月,但没有续签合同(这两个月工资已发放)。而且工作的两年期间公司没有为员工购买保险而是给了几百块的补贴。 如果现在员工向公司申请涨工资的要求,公司拒绝,这时员工向公司申请辞职,可以获得补偿吗?
我是公益性岗位,现已工作两年半,单位没有和我签订过合同,而且我上班都是超时
我是公益性岗位,现已工作两年半,单位没有和我签订过合同,而且我上班都是超时,无休息,请问劳动法无固定期限,和双倍工资,以及加班工资,节假日工资的索赔,我适用吗?
公司与甲方签订维保合同,过期没有续签,现在拖欠维保款项,可以
公司与甲方签订维保合同,过期没有续签,现在拖欠维保款项,可以要回来吗?