单位领导月初找到我劝自己辞职，迫于压力说过几天写辞职报告，但今天领导让办离职手续

单位领导月初找到我劝自己辞职，迫于压力说过几天写辞职报告，但今天领导让办离职手续。我说还没有写辞职报告，领导说已经给人力报备了，已经停发五险一金，不办离职手续还不发工资，不走正常离职程序，不能撤销。请问告诉这样做合法吗？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20181018bih
提问时间：2018-10-18

探亲假假条跟辞职报告一起交上去，等到来办离职手续的时候领导不让报销路费

ask20160323tp0 已关闭 2016-03-23 回复(0)

今年3月初提出辞职报告，提前一个月告知的领导3月末结束工作正式离职，当给我发三月份的工资时是扣了保险的而且医疗卡里面没有给我打钱这样对吗？

ask20160427igk 已过期 2016-04-27 回复(5)

我在一家公司工作近四个月，没有签订任何合同，现在领导要求我自己写辞职报告离职，压了一个月工资，我如果离职了压的那个月工资会发吗

ask20160801f1f 已过期 2016-08-01 回复(2)

我在私人企业上班，自己离职，没有写辞职报告，今天厂里发工资，我去拿厂里不给。老板让我去劳动局我该怎么办？

ask20161104en4 已关闭 2016-11-04 回复(0)

已提前30天向单位提交书面辞职申请，单位领导不同意办离职手续，我应如何维权？谢谢！

ask20170621kq2 已过期 2017-06-21 回复(7)

本人在新街口汉庭酒店7月2号写辞职报告，8月11号离职，可单位在8月初发工资时1分未发，说是8月未干满勤，保险钱要扣一千多，要干到2O号就扣两百多，请问这合法吗？

ask20170917ufa 已过期 2017-09-17 回复(1)

本人在新街口汉庭酒店7月2号写辞职报告，8月11号离职，可单位在8月初发工资时1分未发，说是8月未干满勤，保险钱要扣一千多，要干到2O号就扣两百多，请问这合法吗？

ask20170917ufa 已过期 2017-09-17 回复(3)

您好！我7月17号向所在单位交了辞职报告，但是我今天去问领导什么时候可以走人，领导说人还没招到，叫我不要着急。想请问下，我这种情况，一个月以后可以直接离职吗？

ask20180730rco 已过期 2018-07-30 回复(1)

您好！我7月17号向所在单位交了辞职报告，但是我今天去问领导什么时候可以走人，领导说人还没招到，叫我不要着急。想请问下，我这种情况，一个月以后可以直接离职吗？

我要瘦已过期 2018-07-30 回复(2)

您好！我7月17号向所在单位交了辞职报告，但是我今天去问领导什么时候可以走人，领导说人还没招到，叫我不要着急。想请问下，我这种情况，辞职报告交上去之后一个月可以离职吗？我跟单位的劳动合同已经到期了，单位没有要我签新的合同，我想请问下，我可以现在就离职吗？如果单位一直以没有招到人为理由我该怎么办？

我要瘦已过期 2018-07-30 回复(2)